【未経験OK・完全人柄採用】転職希望者・クライアント双方を担当するキャリアアドバイザー

株式会社ダイバージェンス

必須要件
・大学卒以上
★経験、スキルは不問です!

【必須のマインド】
・指摘やアドバイスに対して、素直に向き合うことができる方
・業務も習得しながら、自律的に業務に取り組んできた方
・「0→1」のプロセスや、新しい仕事に取り組むことが好きな方
・業務効率化、仕組みづくりが好きな方
・未知の分野にも積極的に飛び込める好奇心旺盛な方
最終学歴
短大・専門卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 29歳

仕事内容
自動車業界のキャリアアドバイザー/クライアント担当として、求職者面談や企業の採用支援をお任せ!

【具体的には】
キャリアアドバイザーとして求職者の方々への面談や
自動車業界の企業様へサービスの提案をお任せ致します。

昨今、業界全体で自動車整備士が不足しています。
そのため多くの企業様から
口コミや紹介を中心にお問合せを頂いています。

お仕事内容としては、求職者の方々とのご面談だけではなく、
日本を代表する自動車業界の会社(TOYOTA、日産 など)の企業担当者としても
幅広く業務を経験して頂く為、短期間で スキルをグングン磨けるチャンスがあります!


▼求職者の方々との面談
ホームページなどからお問い合わせ・ご相談を頂いた求職者の方々に
要望に合った自動車ディーラーや整備工場等、
働きやすいお仕事先をご提案して頂きます。

▼企業担当
給与や休日などの待遇の確認や、
どんな人材を求めているのか、入社後どのように活躍できるか、などの
募集条件のヒアリングを行って頂きます。
※一人あたり、およそ20社~30社をご担当頂きます。

今回募集するのは将来のマネージャー候補。
経験は一切不問!業界・職種未経験でも心配はいりません。

専門分野に特化しているため
研修やOJTで基本的な知識やノウハウを身に付けることが出来ます。

現状は一部の事業領域のみでビジネスを展開していますが
今後、新規事業も積極的に立ち上げていきます。
仕事の醍醐味
100年に一度と言われる大変革期、第四次産業革命が訪れています。世界的なメーカーが推進するEV化、所有から共有へ移り変わるカーシェアリング、自動運転技術が運転の概念を変える「自動車革命」の中で、私たちは「自動車業界に特化した人材サービス業」をスタートさせました。

テクノロジーが劇的に進化する業界である一方、そこで働く「整備士」の待遇・キャリア形成には課題がたくさんあるのが現状です。そこに当社が関わることにより、一人でも多くの整備士の方々の未来を変え、豊かなキャリア形成の手助けをしたいと思っています。

人は、人生のうち半分以上は仕事をしています。だから仕事を遊びのように楽しむことができたなら、人生はもっと面白くなるはず。そして仕事をイキイキと遊びのように楽しんでいる人たちが作るサービスは、必ず周りの人たちにも幸せを届けられると信じています。これが、当社の企業理念である「当社と関わる全ての人々の幸せの追求」です。

当社は創業して5年。やっとの思いで自動車業界専門の正社員転職支援サービスという領域で安定的な収益を得るまでに成長できました。ここからさらなる事業の成長と、新たな取り組みを加速させるためには、より「強い絆で結ばれた組織の形成」と「組織の拡大」を同時並行で進める必要があります。

ぜひ、あなたの魅力で当社を内側から盛り上げてください!正直なところ、即戦力になる方が来て下さるのは大変ありがたいですが、今回は「完全人柄採用」「人材業界未経験者歓迎」という形を取らせていただきます。ぜひ、当社と共に学び・成長していきましょう!まだまだ少数精鋭のチームで仕事をしている為、代表との距離も大変近く、経営者視点を学ぶこともできます。また意思決定がスムーズなので、テンポ良くお仕事に臨んで頂けます。
活躍できる経験
【こんな人と会ってみたい】
・「考える」「発信をする」「実行する」事に積極的な方。
「考える」だけでなく、それを「発信」「実行」できる方を求めています。

・新規事業の立ち上げに関わってみたい方。
昨年度から「教育」の新規事業にも挑戦しており、今後も新しい事業を複数展開予定です。

【具体的には】
▼下記の方は歓迎します!
◇自分だけではなく周りの人も「HAPPY」になってもらいたい!
◇家族や自分の趣味も大切にしながら、仕事にも全力で打ち込みたい
◇やりたい事があり、それを実現できる場所を探したい!
◇リーダーやマネジメント職のキャリアを目指したい!
◇大手ではなくベンチャー企業で自分の可能性に挑戦したい!

募集職種
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
想定年収
300〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)

上記勤務時間帯以外も相談OK!
フレキシブルな働き方ができます。

勤務地1
大阪府
〒 556-0011
大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南海野村ビル12階
最寄り駅
各線なんば駅から徒歩5分
勤務地詳細
2019.12 開設の新オフィスとなります。
勤務地2
東京都
東京都台東区上野6-1-11 平岡ビル5階
最寄り駅
御徒町駅から徒歩3分
上野駅から徒歩8分

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月(試用期間中、給与は下記の通りです。その他の労働条件の変更はありません。)

■月給:21万円〜27万円
【月給の内訳】
・基本給:19万円〜23万円
・月の定額手当:精勤手当2万円
       :秘密保持手当2万円

※スキル・経験・能力を考慮のうえ決定いたします。
待遇
■月給23万円〜29万円
【月給の内訳】
・基本給:19万円〜25万円
・月の定額手当:精勤手当2万円
       :秘密保持手当2万円

■月給とは別途支給の手当
・通勤手当:実費支給(上限3万円)
・役職手当:役職に応じて支給

■給与改定年2回
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:4ヵ月分)

【年収例】
356万円/入社1年目・月給23万円+各種手当+賞与
506万円/入社2年目・月給27万円+各種手当+賞与
630万円/入社5年目・月給34万円+各種手当+賞与
年間休日
130日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW (10日/2019年度実績)
夏季休暇(11日/2019年度実績)
年末年始休暇(11日/2018年度実績)
有給休暇(10日〜20日)
慶弔休暇
特別休暇
リフレッシュ休暇
誕生日休暇
長期・連続休暇

福利厚生
給与改定年2回
賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:4ヵ月分)
各種社会保険完備
インセンティブ
時間外手当(全額支給)
交通費(上限30,000円)
役職手当
社宅あり
出産・育児支援制度
副業OK
U・Iターン支援あり
オフィス内禁煙・分煙
時短勤務OK
社員旅行
プレミアムフライデー(毎月の月末金曜日は15時に帰宅!)
各種イベントあり
posted by 就職エージェント at 16:54Comment(0)事務

【急成長スタートアップ】「未来の製造業」を作るスタートアップでフロントエンドエンジニアを募集!

株式会社Catallaxy(カタラクシー)

必須要件
下記いずれかの言語でのWebサービスの開発経験がある方
・Clojure
・Common Lisp
・Ruby
・Python
・Rust
・Go
・JavaScript
最終学歴
不問
外国籍の可否

応募可能年齢
18歳 〜 50歳

仕事内容
製造業には幅広い業種がありますが、直近では「金属加工業」における上流工程の課題を解決するためのサービスを開発中です。
金属加工業は人々の生活に欠かせないほどの大きな産業ですが、課題が山積している業種です。
当社が開発しているプロダクトが軌道に乗れば、よりシームレスな世の中を作れると考えています。

当社は創業メンバー全員がエンジニアの会社です。
エンジニアの裁量がフルに与えられ、会社の大黒柱として活躍できます。
まだまだアナログな領域の多い製造業を一緒に進化させていきましょう。
仕事の醍醐味
・モダンなWebサービスの開発に携われること。
・マイクロサービスでサービスを営んでいるため、新規開発にフルで携われること。
・代表がLisperであること。
活躍できる経験
・Webサービスをフルスタックで開発した経験

募集職種
Webサービス系エンジニア・プログラマ
想定年収
400〜1200万円

雇用形態
契約社員
勤務時間
フレックスタイム制
始業(9:00〜10:00)
終業(18:00〜19:00)

勤務地1
東京都
〒 105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-1オランダヒルズ森タワーRoP601
最寄り駅
日比谷線「神谷町駅」から徒歩2分

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月(期間中、待遇変更なし)
※3ヶ月毎契約/半年ごとに契約内容見直し、双方問題なければ契約更新となります。
※正社員登用制度あり。3ヶ月ごとの見直しにおいて、本人のご希望と勤怠等に基づき、両者で合意できれば正社員登用になります。
待遇
通勤手当:全額支給
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
有給休暇

福利厚生
リモートワーク応相談
社会保険完備
ストックオプション


ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
unit1nino★gmail.com (★を@に変えてお問い合わせくださいませ)
posted by 就職エージェント at 16:49Comment(0)日記

【経験者向け】マネジメントスキルを身に付けて店舗業務全般をお任せします!

ワタミ株式会社

必須要件
※下記、どちらかのご経験のある方
・飲食業界における正社員経験 1年以上
・飲食業界におけるアルバイト経験 3年以上
最終学歴
不問
未経験の可否
職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 35歳


【仕事概要】
店長候補店舗業務全般をお任せいたします。

【具体的な仕事内容】
「和民」「わたみん家」など、当社が展開する飲食店の運営業務。
接客業務はもちろん、スタッフの育成や仕入・発注、原価管理、在庫管理、売上管理、利益管理などを担当していただきます。

メニューやオペレーションなどに関してはすでに確立されている「和民」「わたみん家」など既存業態の店舗。そのため、スタッフの管理や育成、モチベーション向上に力を入れることができます。

【一日の流れ】
16:00 店舗オープン作業
17:00 当日の食材の仕込み、備品の整備
~
26:30 閉店準備
27:00 閉店
※シフト管理などは店頭が担当します

【配属後の流れ】
まずは「店長」を目指していただきます。配属後1ヶ月で実技研修(キッチン・ホール別)があり、その研修成果次第で「時間帯責任者」「副店長」に就任できます。また、店舗配属6ヶ月後以降は、店長として就任する機会が設けられ、任意のタイミングで適性検査を受けることができます。

※飲食店舗経験者であっても研修あり
※店長就任までに[食品衛生資格][防火管理者資格]を要取得
※費用は会社持ち
※既に有している場合は不必要


【スキルを伸ばせる研修が充実】
・中途入社時研修…店舗技術の基礎知識、社内制度、理念について学びます
・基本技術研修…店長やエリアマネージャーなど各ポジションの役割にあわせた研修です
・農業研修…フードサービス業として「食」の根本について学ぶ研修です

【キャリアアップ】
入社後、早ければ1年ほどで「店長」をお任せします。飲食経験がお有りの方は、未経験者に比べ出世スピードも半分以下です。店長を目指していただき、その後のキャリアアップの販路もご用意いたします。
仕事の醍醐味
メニューやオペレーションなどに関してはすでに確立されている「和民」「わたみん家」など既存業態の店舗。そのため、スタッフの管理や育成、モチベーション向上に力を入れることができます。
活躍できる経験
・飲食業界で正社員での就業経験野ある方
・接客・販売職のご経験がある方
募集要項
募集職種
店長・SV(スーパーバイザー)
想定年収
350〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制/所定労働時間 8時間、休憩 60分
※営業時間は各店舗により異なります。

シフト例:11:00~20:00/15:00~24:00/17:00~翌2:00 など
残業時間
※深夜割増分月119時間は想定上の上限値となり、深夜時間帯残業の有無に関わらず一律で支給します。
(119時間を超過した場合は別途支給します)
※昨年度の平均残業は月36.7時間です。

勤務地1
北海道
勤務地2
青森県
勤務地3
岩手県
勤務地4
宮城県
勤務地5
秋田県
勤務地6
山形県
勤務地7
福島県
勤務地8
東京都
勤務地9
神奈川県
勤務地10
埼玉県
勤務地11
千葉県
勤務地12
茨城県
勤務地13
栃木県
勤務地14
群馬県
勤務地15
新潟県
勤務地16
富山県
勤務地17
石川県
勤務地18
福井県
勤務地19
山梨県
勤務地20
長野県
勤務地21
岐阜県
勤務地22
静岡県
勤務地23
愛知県
勤務地24
三重県
勤務地25
滋賀県
勤務地26
京都府
勤務地27
大阪府
勤務地28
兵庫県
勤務地29
奈良県
勤務地30
和歌山県
勤務地31
鳥取県
勤務地32
島根県
勤務地33
岡山県
勤務地34
広島県
勤務地35
山口県
勤務地36
徳島県
勤務地37
香川県
勤務地38
愛媛県
勤務地39
高知県
勤務地40
福岡県
勤務地41
佐賀県
勤務地42
長崎県
勤務地43
熊本県
勤務地44
宮崎県
勤務地45
大分県
勤務地46
鹿児島県
勤務地47
沖縄県
仕事環境
試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間:3か月間
※その間の待遇に変化なし
待遇
■給与
月給:基本給20万3100円+①みなし時間外勤務手当+②諸手当

①みなし時間外勤務手当(一律で支給)
・月30時間分の時間外勤務手当3万7530円
 (時間外勤務が月30時間を超過した場合は別途支給)
・月119時間分の深夜みなし手当3万円
・営業手当1万円

②諸手当
・通勤手当
・家族手当(第一扶養:月2万円、第二扶養以降:月1万円)
・教育手当(大学生以下の扶養家族手当あり:一律 月2000円)
・住宅手当(社宅を使用しない人:月1万円)

(年収例)
380万円/24歳・2年目(店長)
450万円/26歳(GM)
578万円/29歳・5年目(エリアマネージャー)

■昇給:随時昇格
■賞与:年2回(5月・11月)
休日・休暇
週休2日制(月9日/シフト制)
有給休暇
育児休暇
慶弔休暇
福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
社宅制度(独身寮/会社指定マンションの家賃を会社が半額分負担)
持家制度
社内融資制度
従業員持株制度
慶弔金制度
医療保障制度
団体定期保険



ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
unit1nino★gmail.com (★を@に変えてお問い合わせくださいませ)
posted by 就職エージェント at 16:45Comment(0)飲食

【未経験OK】国内の基幹産業の活性化に貢献!施工管理職を募集します!

品川ファーネス株式会社

必須要件
普通自動車免許(AT限定から可)
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
20歳 〜 42歳

■業務内容
主要クライアントである大手鉄鋼メーカーの製鉄所にある製鉄設備(高炉・熱風炉・コークス炉など)の建設やメンテナンス工事の監督業務を担当していただきます。
これらの炉の中は1,000度を超える超高温環境となり、一歩間違えばお客様の設備自体も熱による損傷が発生する可能性があります。当社は創業以来お客様の設備を守るための「耐火物」と呼ばれる保護材を炉の内部に施工する業務を請け負い続け、日本でもトップクラスの施工件数と技術を擁する企業です。
メインとなる業務は工程管理・安全確保などのマネジメント業務と、それに伴う顧客との調整や書類作成となります。
実際の施工にあたる協力会社は当社と数十年以上のお付き合いのある会社ばかりですので、協力会社のリーダー達とチームとなり、少しでも安全に少しでも効率的な工事運営ができるよう工事を進めていただける方を募集します。

■募集の背景
現在国内の主要鉄鋼各社において各種設備の大規模更新工事が継続的に発生しており、当社にも多くの引き合い、受注をいただいている状態が続いております。長期的視点に立った人材の育成を行うため、そして知見の蓄積をより促進するために、今回経験者の施工管理監督者の採用を強化することといたしました。

■案件規模
小規模な工事は1週間程度、大規模な改修工事は半年~9か月程度となります。
小規模工事は監督1人に対して協力会社の職人と作業員が10名程度で、大規模工事になると監督4-5人で職人と作業員が200名程度で作業にあたります。
基本的には日勤作業となりますが、お客様のご要望次第では2交替/3交替制をとる形の工事もあります。当然きちんと深夜割増手当(+25%)もありますし、日勤への変更の際は明け休みを必ず取得いただきます。工事の7割程度は日勤のみの工事となります。

■業務の特徴
施工にあたる協力会社が固定化されているため、経験を重ねていけばどの工事に行っても顔馴染みの職人、作業員が必ずいる状態となります。協力会社とじっくりと関係構築を行うことが可能で、飲み会も行うなど仲を深めやすい環境です。
仕事の醍醐味
(1)残業代全額支給+充実の出張手当
残業代は一切の調整無く全額支給されます。
また、出張で工事に参加している間は日当と宿泊費が1日あたり合計で約8,000円支給されます。自宅を空けて出張に出てもらい、そして残業が多くなりがちな業務の苦労に少しでも報いる制度が整っています。
出張先の宿泊施設は各社員が自由に選ぶことができる運用としており、当然1人一部屋の使用となります。多くの場合はレオパレス等の家具家電付き住宅が選ばれています。
(2)福利厚生が充実
役職手当(5,000円~90,000円)・家族手当・独身寮(2食付12,500円/月)・社宅(20,000円)・転居を伴う転勤や転職者への引っ越し手当(本人50,000円、扶養者1名につき25,000円)
(3)高い安定性と堅実な経営基盤…1954年の創業以来赤字決算がありません。身の丈に合った、堅実な経営方針です。

昇給・賞与・さまざまな手当の支給による頑張りへの評価など、待遇も充実しています。入社時の知識・技術も問いません。人材を丁寧に育てていく環境が整っていますのでご安心ください。
専門分野で確実に成長したい、スキルを習得したい。そんなチャレンジ精神溢れる方のご応募をお待ちしています!
活躍できる経験
施工管理経験者。
工場や建設現場における現場作業。

募集職種
施工管理・設備・環境保全
想定年収
250〜500万円

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(実働7時間30分/休憩90分)

勤務地1
兵庫県
兵庫県加古川市別府町新野辺1557(所属:西部事業所工事室)
勤務地詳細
西日本近郊の各現場への直行直帰。主として神戸製鋼加古川製鉄所・JFE福山製鉄所・三菱ケミカル坂出工場など。
ご自宅からの直行直帰が難しい場合は出張に出ていただきます。現在は繁忙期を迎えており、年間の半分以上は出張に出ていただく事になります。
出張中の手当等に関しては「仕事の醍醐味」欄ご参照ください。
工事の無い期間中は加古川の事務所に出社いただき、報告書の作成や次回工事の準備を行っていただきます。

試用期間
あり
試用期間詳細
※試用期間2ヶ月あり(同条件)
待遇
月給22万円~40万円(年齢・経験による)

入社6年目/30代/年収700万/月給27万
入社7年目/20代/年収580万/月給25万
入社8年目/40代/年収740万/月給28万
年間休日
100日
休日・休暇
■日曜
■祝日
■隔週土曜日
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■GW
■有給休暇(入社半年経過後10日~)
■その他会社カレンダーによる指定休日(年間休日100日)
※工事状況によって休暇取得日が前後することもあります。

福利厚生
■交通費規定支給
■社会保険完備
■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)
■資格取得支援制度
■役職手当(月5,000円~90,000円)
■精勤手当(月2,000円)
■家族手当(配偶者/月4,000円 子ども/月2,000円)
■残業手当(全額支給)
★出張時は工事期間全行程に対して日当・宿泊費全額支給、完全1人部屋保証


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【既卒・第二新卒】【基準を満たせば書類選考無し】【未経験OK!】インフラエンジニア募集!

株式会社アルテニカ

必須要件
■未経験歓迎!
・やる気のある方なら誰でも歓迎
・心身ともに健康状態が良好である方
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
20歳 〜 29歳

仕事内容
◆仕事概要
ネットワークエンジニアとして客先に常駐の上、大手企業のネットワーク・サーバーの監視・運用・構築・設計業務をお任せします。

◆仕事詳細
ネットワークシステムの運用、保守
ネットワークシステムの構築
ネットワークシステムの設計

◆得られるキャリア・スキル
・ネットワークシステムを企画・設計する技術力
・ネットワーク全般に関わる深い専門知識
・社会的認知の高い技術系の資格 など

◆入社後の流れ
入社後、適性や志望に応じて顧客の常駐先へ配属となります。選考時の教育プログラム受講によって基礎知識は身につけていただけますが、配属先でもOJTや研修を行なっていますので、いきなり現場に放り出されることはありません。

◆配属先について
平均4〜5名のチームへ配属されます。先輩社員がいますので、ご安心ください!

◆働く環境
大手クライアント企業から頂くプロジェクトに対して技術者チームメンバーとして参画を頂きますので、安定した就業環境下の中でワークライフバランスを形成して頂けます。
仕事の醍醐味
【注目】この仕事の魅力は?
◎技術・資格が身に付き、「手に職」を実現できる
世界中どこでも使えて将来にも役立つIT技術を身に付け、キャリア形成を図れます。

◎経験・学歴不問!大切なのは“これから”
エンジニアに大切なのは、過去よりもこれからの経歴。
「プロ」として成長したいというモチベーションがあれば大丈夫です。

◎社会貢献性が高い
私たちの生活で不可欠なサービスの多くは、IT技術が組み込まれています。
必要とされる技術を専門的に扱うエンジニアは、社会貢献性に富んだ仕事なのです。

◎グローバルに活躍できる案件もあり
IT技術は世界共通なうえ、IT業界の母国語は英語。
英語力を活かしたい方も、活躍のチャンスにあふれています。
活躍できる経験
・社会、組織の中で活躍するための連携力(チームワーク)。
・何かしらの学習経験や競技経験など継続力を発揮するもの。

募集職種
インフラエンジニア
想定年収
250〜350万円

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
※常駐先により異なる場合があります。

勤務地1
東京都
〒 141-0031
東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前5F
最寄り駅
JR山手線「五反田」駅から徒歩1分
都営地下鉄浅草線「五反田」駅から徒歩1分
勤務地詳細
基本的には常駐先での勤務となります。
※首都圏がメインです。
※希望は最大限考慮します。

試用期間
あり
試用期間詳細
6ヶ月 ※労働条件の変更なし
待遇
■月給20万円〜
※固定残業代:17時間(2万2千円分)含む

入社3年間は毎年1万円ずつ昇給確約
資格取得等により別途給与アップ
随時昇給昇格あり
時間外勤務手当(17時間を超えた分は残業30分単位で全額支給・上限なし)
通勤交通費
資格取得手当(1万円~最高5万円/月の昇給)
技術取得奨励手当
年間休日
123日以上
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日 〜 20日
年間平均休日数123日
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
生理休暇
産休・育休
その他特別休暇など

福利厚生
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
社会保険完備
定期健康診断・予防接種の全額補助
懇親会(週1回)
レクリエーションなどの社内イベント多数
従業限定の福利厚生施設「Artenica Base」の利用



ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
unit1nino★gmail.com (★を@に変えてお問い合わせくださいませ)


【未経験歓迎】システムエンジニア・プログラマー

株式会社シスラボ

必須要件
【必須】エンジニア、プログラマーとして1からキャリアを始めたい方
★経験不問
★第二新卒歓迎
最終学歴
大学卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 26歳

仕事内容
システムエンジニア・プログラマーとしてクライアントの開発支援、システム設計業務などをご担当いただきます。
■例:顧客先でのシステム開発/自社内案件の設計開発など

【充実した教育!】
入社後は8週間の研修プログラムに、研修生として入社していただきます。ここでは日々納期のある課題を、クリアしていきながら知識をつけ技術を高めます。
自主的に課題に取り組んでいくタイプの研修ですが、未経験から入社しエンジニアとなった先輩社員が必ず付き添い、アドバイスやサポートをしてくれます。

この研修を終えれば正社員!
・・・ですが、シスラボはここからが違います。正社員となってから6か月間、社内で受諾した実際の案件を習熟度に応じて任せていきます。段階を経てより難易度の高いものを経験しますが、社内でアドバイスをもらえる環境で業務に取り組めることは成長にとってとても重要です。
いきなり社外の案件を任せることはいたしません。計8か月の育成を経て、技術的にしっかりと基盤をなしたエンジニアとしてスタートできるのです。

【様々な活躍を】
開発部門では様々な活躍ができます。高度な上流工程や、社内の教育担当まで、エンジニアとして技術と知識を活かせる様々なキャリアを用意しています。
仕事の醍醐味
【仕事のポイント】
■8ヵ月の研修期間を経て、エンジニアとして確実に成長できる会社!
→入社後2か月の共通研修とその後社内受諾案件を6か月経験。周りに聞ける環境で技術知識を確かにした状態で常駐先へ入ることができます。

■部署によって扱う案件やできる仕事が変わります。
→常駐のみではなく、技術やスキルに応じて任される仕事のレベルや種類が変わり経験が積めるのが魅力です。

■例:開発上流案件、社内での開発案件(受託)やお客様先常駐でのプログラミング、さらには特殊技術(高度専門技術の開発)や教育担当(入社後2か月間の研修生の教育や、2か月後に社内受諾案件を経験していく際のメンターとして)も経験できます。

■得られる経験としてシステムのコンサル提案に近い上流の仕事や、自社開発なども経験できる可能性があります。

■入社年次よりも持ち味スキルを重視し、活かしていく会社です。

募集職種
業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ
想定年収
250〜350万円

雇用形態
パート・アルバイト
勤務時間
9:15〜17:45
所定労働時間7時間30分 休憩60分


勤務地1
東京都
〒 171-0021
東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザ 16F
最寄り駅
池袋駅から徒歩1分
勤務地詳細
上記住所は本社。
勤務地は23区内を中心とする常駐先となることもございます。

試用期間
あり
試用期間詳細
入社後2ヶ月間は研修期間となり「パート・アルバイト」雇用として日給制。
研修終了後は正社員雇用となり、三ヶ月間に試用期間有り(待遇変更なし)
※正社員雇用に際して登用試験等はありません。そのまま正社員登用となります。
待遇
※入社後2か月間:日給制 7500円

【正社員登用時】
・月給制:23万円〜
・残業手当:残業時間に応じての支給
・昇給年1回(4月)
・賞与 年2回
年間休日
125日
休日・休暇
・完全週休二日制(土日祝日休み)
・慶弔、年末年始休暇有り
・有給休暇 初年度付与、時期按分(1~10日)あり

福利厚生
※研修生時と正社員時で待遇は異なります。
■入社後2か月間(研修生時):通勤交通費支給
■正社員登用時:資格手当 /健康保険、厚生年金保険
※研修生は雇用労災保険のみ。入社3か月目から社保完備となる。


ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
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【未経験歓迎!人事採用】あなたの採用活動が会社のさらなる成長につながります!

株式会社アスパーク

必須要件
経験不問
・職種未経験・業界未経験・第二新卒、歓迎!
・全国転勤が可能な方

以下に1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!
・新たなことに挑戦できるのは面白そう・楽しそう。
・人と接することが好き。
・成長企業で、自身も成長していきたい。
最終学歴
短大・専門卒業以上
外国籍の可否

応募可能年齢
20歳 〜 29歳

【仕事概要】
これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。
会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。
求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう!

【仕事詳細】
◆求人媒体や人材紹介会社とのやり取り
求人メディアの選定や求める人物像の設定など、求人広告を出稿するための準備をお任せします。

◆面接
求める人材であるかどうかの質問を投げかけ、必要な人材だと判断したら、その人材にとっての当社の魅力をPRしていきましょう。求職者の方にとってはあなたが当社の第一印象になるため、会社の代表として接することを心掛けてください。

◆就職フェアへの参加
イベントブースの装飾や説明会の資料作成といった準備から、プレゼンテーションまで行ないます。プレゼンテーションは先輩のお手本をご覧いただき、早期にお任せしていく予定です。

◆学校(大学)訪問(新卒採用の場合のみ)
学生の就職状況のヒアリングや学校説明会の開催を打診したりして、教授や就職課担当者との関係づくりを行ないます。

【本ポジションの採用に関して】
全国で5名の新しい仲間を採用します!
2005年の設立以来、エンジニア派遣や医療従事者派遣といった分野を極めてきた当社。2011年4月にはメディカル事業部を分社化し、同年12月には薬剤師に特化した派遣会社を完全子会社化するなど、着実に事業の裾野を広げてきました。2014年にはホールディングス制へ移行し、アスパークホールディングスを設立。事業拡大の勢いも増してきており、人材の採用も急務となっています。今後、現在の採用担当の人数では対応しきれなくなる可能性があるので、このたび新しく5名の仲間を採用することにしました。
仕事の醍醐味
【キャリアについて】
当社は1人ひとりが成長し続けられる会社でありたいと思っています。ですから新しいことへのチャレンジは大歓迎!採用担当から人事の責任者を目指す、他事業部の仕事に携わるといったことも当社では珍しいことではありません。

【教育制度】
先輩採用担当や社内の教育担当がしっかりと指導します!
応募書類のチェック方法、求職者の方へのメールや電話の方法、大学の教授や就職課担当者との関係の築き方、面接の方法などをレクチャーします。面接は先輩が数回同席した後、あなた主導で行なう練習を繰り返し、早期にお任せします。とはいえ、1人で面接を行なうようになっても、テープの録音に対してアドバイスをするなどサポートは惜しみません。積極的に質問や相談をしていただきたいのはもちろん、あなたが「やりたい」とおっしゃってくださったことはどんどんお任せしていきたいと思っています。

募集職種
人事
想定年収
350〜400万円

正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

勤務地1
東京都
〒 108-007
東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー4F
最寄り駅
各線「品川駅」から徒歩5分
勤務地詳細
東京オフィス
※転勤の可能性あり
勤務地2
大阪府
〒 530-0014
大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
最寄り駅
阪急各線「梅田駅」から徒歩5分
JR各線「大阪駅」から徒歩10分
勤務地詳細
本社・大阪オフィス
※転勤の可能性あり
勤務地3
愛知県
〒 450-6330
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋30階
最寄り駅
名古屋駅から徒歩1分

試用期間
あり
試用期間詳細
※試用期間は6ヶ月。その間の給与、待遇に変わりはありません。
待遇
月給 25万円スタート
・基本給:17万円、コンサルタント手当:1万円、固定残業手当:7万円
・固定残業時間:52.7時間
※固定残業時間を超えた場合には追加でその給料を支払い致します。

▼年収例
450万円(月給 28万円+賞与)/25歳・入社3年目
550万円(月給 35万円+賞与)/30歳・入社5年目
※給与アップキャンペーンなど、実績を評価する仕組みが整っています。

昇給年1回(5月)
賞与年2回(7月、12月)※昨年度実績4ヶ月分
交通費全額支給
役職手当
住宅手当(東京:月4万円、大阪・名古屋:月3万5000円、その他:月3万円)※勤務地より1.5km圏内に限る。
年間休日
120日程度
休日・休暇
週休2日制(土日)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇、育児休暇

福利厚生
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
退職金制度
報奨金制度
社内レクリエーションあり



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posted by 就職エージェント at 16:33Comment(0)事務

【営業職】自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします

株式会社アスパーク

必須要件
■経験不問(社会人経験も不問)

◎意欲、人物面を重視します!
最終学歴
短大・専門卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 29歳

【仕事概要】
人材派遣(エンジニア領域)のコンサルティング営業をお任せします。
ナショナルクライアントのニーズをヒアリング、技術者派遣のご提案をします。

当社のエンジニアは、設計開発~評価・解析までの分野で最高水準の技術力を提供しています!

【具体的な仕事内容】
■人材の企画提案
エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案していきます。
お客様の目指すビジョンや目標を踏まえた上で「成功へと導くためにはどんな人材が必要なのか」を考え、お客様に気付きを与えるような企画提案をして頂きます。

※補足
・メインのお客様は業界を代表する大手メーカーです。
・1日の訪問件数は3件程度
・設計開発などの機密情報を取り扱う企業様へのアプローチを行うため基本飛び込み営業はありません(新規開拓のためのテレアポは実施)

■エンジニアのフォロー
企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、エンジニアが長期的に現場で活躍し、企業に貢献していくことが私達の目指すものです。コンサルタント自ら定期的に技術者を訪問し、こまめにフォローを行うことを心がけています。
仕事の醍醐味
【募集背景】
今後会社の拡大を図っていく中では新規事業や新事業所を立ち上げていく予定です。それに伴いマネージャーを狙える可能性も大いにあります。前年比200%アップで売上を伸ばしているこの環境だからこそのメリットを存分に享受してください。

【会社の魅力】
風通しが良く、プレゼン大会や年次関係なく自分の意見を発信できます。やりたいことを実現するチャンスが多く、社長と直接話せる機会が多いのもいいところ。キャリアアップはもちろん、新規事業を自ら起こし事業部ごと独立することも十分可能です。

【仕事の面白さ】
私たちは派遣の提案だけでなく採用の手伝いもします。その企業の10年先や20年先を見据えた場合にどんな人材が必要か、具体的にイメージして採用計画を練っていきます。もちろん資料もオリジナル。担当者の方から評価をいただくと自分が成長していることを実感します。

【キャリア】
弊社は”手を挙げれば若くてもチェレンジする機会を与える”というスタンスを貫いています。代表である吉田も27歳で社長になりました。20代で役職に就くのはここでは普通のこと。積極的に学び行動する姿勢がある方ならば、すぐにでも責任のあるポストに抜擢されます。
活躍できる経験
・ご自身の提案力や企画力を活かしたい方
・将来自分で事業を立ち上げてみたい方
・早くキャリアアップしたい方

募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
300〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00

勤務地1
東京都
〒 108-0075
東京都港区港南2丁目16番4号 品川グランドセントラルタワー4F
最寄り駅
JR各線「品川駅」から徒歩2分
勤務地詳細
東京オフィス
※転勤の可能性あり

勤務地2
大阪府
〒 5300014
大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
最寄り駅
阪急「梅田駅」から徒歩3分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」から徒歩6分
勤務地詳細
本社 ※転勤の可能性あり

試用期間
あり
試用期間詳細
6ヶ月(個人能力に応じて期間は短くなります。)
待遇
月給 25万円スタート
・基本給:17万円、コンサルタント手当:1万円、固定残業手当:7万円
・固定残業時間:52.7時間
※固定残業時間を超えた場合には追加でその給料を支払い致します。



・昇給:年1回(5月)
・賞与:年2回(7月、12月)
・通勤交通費
・役職手当
・出張手当

【年収例】
450万円/月給28万円+賞与/25歳(入社3年目)
550万円/月給35万円+賞与/30歳(入社5年目)
年間休日
120程度
休日・休暇
・週休2日制
・祝祭日
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産休、育休休暇

福利厚生
・各種社会保険完備
・借り上げ社宅制度
・退職金制度(勤続3年以上)
・新入社員研修制度
・報奨金制度
・各種イベント
・移動費や住宅補助など当社規定による制度があります。



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【第2創業期のスターティングメンバー】キャリアアドバイザー

株式会社アイランド・ワーク

必須要件
・営業経験2年以上(業界問わず)
・成果に応じた評価体制を希望される方
・業務改善や新しい手法を主体性を持って実行できる方
最終学歴
大学卒業以上
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
25歳 〜 37歳

募集職種
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
想定年収
350〜600万円

募集職種
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
想定年収
350〜600万円

勤務地1
東京都
〒 104-0061
中央区銀座8-10-8 銀座八丁目十番ビル8F
最寄り駅
JR新橋から徒歩5分
地下鉄銀座駅から徒歩7分

試用期間
あり
試用期間詳細
6カ月(期間中、労働条件の変更無し)
待遇
年収350万円~600万円
月給:25万円〜45万円
固定残業20時間分の32,100円~57,700円を月給に含む。超過分は別途支給。

賞与:決算賞与
交通費:3万円/月まで
年間休日
110日
休日・休暇
土日休み
夏季休暇、冬季休暇

福利厚生
社会保険完備


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【未経験OK】動画マーケティングのアカウントプランナー

株式会社プルークス

必須要件
・営業職の経験がある方(業界不問)
最終学歴
不問
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
24歳 〜 32歳

【仕事概要】
動画マーケティング支援事業におけるアカウントプランナー(法人営業・顧客担当)を担っていただきます。

【仕事詳細】
大手企業やベンチャーの役員から販売促進・営業企画担当者に対して、 動画の企画提案から、実際の動画制作ディレクションや広告配信のサポートをしていただきます。

・アプローチから企画提案、契約
・動画の企画立案からシナリオ作成、動画納品
・広告媒体の選定から配信結果のレポーティング

近年では新規サービスの立ち上げや新商品のリリースを予定するクライアント(部門)が多く、認知度向上やブランディングを目的とした動画の企画提案を行なったり、時期によっては新卒採用向けの動画や株主総会用のIR動画など、幅広く支援をしていきます。

【入社後の研修】
それぞれの社員に合わせた研修を用意しているので、広告業界未経験の方でも活躍いただけます!
仕事の醍醐味
■WEBCMなどの企画から広告運用まで一貫したノウハウが手に入れられます。
■代表や役員陣にざっくばらんに提案や相談など出来る風通しの良い社風があり
「自分の考えを実現させる環境」が整っています。
■新規事業立ち上げに携われます。

現在は取締役がマネージャーを兼任している状態ですが、 今後の事業拡大を見据え、様々なポジションを用意しています。 ゆくゆくはプランナー、リーダー、マネージャー(執行役員)へとステップアップしてください。
活躍できる経験
【歓迎】
無形商材の営業経験者
募集要項
募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
300〜600万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩時間1時間)
※休憩時間の取得タイミングは個人に委ねております。

勤務地1
東京都
〒 104-0061
東京都中央区銀座6-16-3 東京真珠ビル4階
最寄り駅
日比谷線/都営浅草線「東銀座駅」から徒歩2分
銀座線/丸ノ内線/日比谷線「銀座駅」から徒歩5分
勤務地詳細
「東銀座駅」4番出口を出て、左折して200mほど進むとデニーズが見えますので左折し、少し進んだ右手の1階に真珠店がある東京真珠ビル4階になります。

★転居を伴う転勤:なし

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月(試用期間中、労働条件の変更ありません)
待遇
想定年収詳細:364万円〜560万円
月給:260,000〜400,000円(基本給+固定残業手当)
└基本給:192,369〜295,953円
└固定残業手当:45時間分、67,631円〜104,047円。45時間を超過分は別途支給。
※上記は目安です。ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

給与改定:年1回(1月)
賞与:1ヶ月分を年2回支給(6・12月)+決算賞与(会社業績に応じる)
家賃補助:規定に準ずる(2駅ルール)
通勤交通費支給
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
ゴールデンウィーク
夏季休暇
年次有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与)

福利厚生
各種社会保険完備
ドリンク無料(コーヒー・お茶・水)
役職手当
リロクラブ
産休、育児・介護休暇
アニバーサリーNO残業DAY
両親へのギフトプレゼント
年1回の社員旅行(業績に応じて海外旅行)
健康診断・インフルエンザ予防接種
営業用Suica貸与
携帯電話貸与
wifi端末貸与



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【未経験歓迎!】年収上限なし!プロの金融アドバイザーとして圧倒的に成長しませんか?

SYN Group株式会社

必須要件
【必須要件】
・圧倒的な成長を求める方
・社会の為になる仕事を実現したい方
・ビジネスマンとして超一流を目指す方
・自分の人生に責任を持てる方

上記のマインドを持たれている方を募集しています。

「圧倒的に高いレベルで仕事に取り組みたい。」
しかし、「頑張っても頑張らなくても変わらない環境では頑張れない。」という方に対して
「優秀な人間が、その人生の可能性を拡げ続けていく」ことが出来る環境を創り続けていきます。
最終学歴
大学卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
23歳 〜 35歳

【仕事概要】
独立自営の金融アドバイザーとして「マーケティング」から「クライアント獲得」、のちの「アフターフォロー」まで全てのビジネスプロセスを、一人で完結して頂きます。
「お金の専門家」として弁護士や会計士のように、ご自身で勤務時間の裁量を持って取り組んでいく職種です。


【仕事詳細】
 Build Clients(見込客発見)
→First Approach(初回面談)
→Hearing(現状把握)
→Presentation(解決策提示)
→After Follow(保全)
のプロセスに合わせて、

クライアントの「経済的課題」を金融の専門知識や商品仲介で解決していく仕事です。

ビジネスの3大スキルといわれる「営業力」「会計力」「人脈力」の全てを高いレベルで習得することが出来る仕事であるので、将来的に起業を考えている方やビジネスマンとして超一流を目指す方が向いています。


【研修について】
入社後の2年間を通して、基本的なビジネススキルや金融サービスの専門資格習得に励んでいただきます。研修制度は完備しており、この制度を通じて一人前の金融アドバイザーとして自立することを約束します。実際に、業界未経験で見込み年収が3200万円のメンバーも在籍しています。
仕事の醍醐味
金融業界の新しいカタチとして世界中から注目を浴びている【独立系金融アドバイザー】の会社です。

10社以上の金融機関と業務提携を行い、お客様のニーズに合わせて、個人向けにはオーダーメイドのマネープランニング、法人向けには財務コンサルティングを提供していきます。

人生100年時代で資産形成の需要が一層と高まっていく中、米国や英国では【独立系金融アドバイザー】が金融業界の半数以上を占めるようになり、日本においても、この形態が主力になっていくと言われています。

一緒に「令和を代表する金融ベンチャー」を本気で創る仲間を募集します!
活躍できる経験
【歓迎要件】
・リーダーシップを高いレベルで発揮した経験
・高い目標を達成した経験
・セールスでの勤務経験

募集職種
金融系専門職
想定年収
200〜1500万円

雇用形態
正社員
勤務時間
企画業務型裁量労働制(事業場外みなし労働時間制)により、
週30時間の労働とみなされます。

週2回の月曜・木曜の午前中のMTGは出席となります。



勤務地1
東京都
〒 141-0021
東京都品川区上大崎1-22-1 王ビル3階
最寄り駅
目黒駅から徒歩8分

試用期間
なし
待遇
年収:144万円~上限なし (参考 見込み平均年収 1800万円)

【給与】
歩合給(最低月給12万円〜上限なし)

【年収例】
社内平均:1年目1800万円 → 2年目2200万円 → 3年目2500万円 → ...
歩合の報酬体系であるので、アスリートや弁護士などと同じように、成果給となっています。

勤務時間・勤務場所は全て自身の裁量で決めて頂いて構いません。
年間休日
休日取得の上限なし
休日・休暇
土日祝日を基本的な休日としていますが、
ご自身の裁量に応じて休日を別途取得していただくことも可能です。


福利厚生
各種社会保険制度完備
リモートワーク可能
表彰制度
圧倒的なレベルの成長機会の提供
副業可



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東京勤務【未経験OK】”物流×tech”で流通業界のプラットフォーマーを目指す営業職を募集!

株式会社ブレインウェーブ

必須要件
■未経験歓迎!
・PC基本スキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)
・コミュニケーション能力に自信がある方
最終学歴
不問
未経験の可否
職種未経験可
応募可能年齢
18歳 〜 30歳仕事内容
【業務内容】
自社プロダクトであるEコマース総合支援サービス「はぴロジ」の法人営業をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・EC事業者向け 物流アウトソーシングの開拓および提案
・倉庫事業者向け 当社倉庫システム(WMS)の開拓および提案
・倉庫事業者向け 物流プラットフォームへの参画企業開拓および提案

「はぴロジ」は主にEコマース事業者向けの総合ソリューションサービスです。
物流代行、物流アウトソーシングに止まらず、事業企画や運営代行までを担っています。
お客様の悩みや課題をヒアリングし、「はぴロジ」でその解決策を提案してください。導入が決まったら、社内の開発エンジニアとも連携しながら、導入を目指していただきます。

★飛び込み営業等、無理な営業スタイルはありません。
仕事の醍醐味
【戦略的な営業チームの立ち上げメンバーを経験が出来ます!】
これまでは積極的なアウトバウンド営業をせずに成長を続けてきましたが、これからのステージを上げていくには、攻めの営業部隊が必要です。新たにマーケティング販売スタイルを確立させていくために、「戦う」営業チームの一員となっていただけるメンバーをお迎えしたいと思います。チーム一丸となって1つ上のステージを目指すため、豊富な経験とノウハウを得られるはずです!
活躍できる経験
【必須条件】
・物流業界の知識かEC業界の経験をお持ちの方

【歓迎要件(WANT)】
・チャレンジ精神をお持ちの方
・行動力のある方

【こんな方が活躍出来ます!】
・自分の能力をもっと発揮したいのに既存の業界や会社に限界を感じている方
・ハキハキ、笑顔で対話できるフレッシュな方
・チャレンジ精神旺盛な方
・ベンチャー企業で社会にインパクトを与える仕事に関わりたい方
・会社の歯車でなく、主体的な人生を送りたいと思っている方
・自らのステージを引き上げたいと思っている方


募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
300〜450万円

雇用形態
正社員
勤務時間
<フレックスタイム制(コアタイム無し)>
標準労働時間/1日8時間
標準勤務時間/9:30~18:30
フレキシブルタイム/7:00~22:00
プライベートや急な予定にも対応でき、ワークライフバランスを保てる環境です。

勤務地1
東京都
〒 107-0062
東京都港区南青山4-20-4 ホリアージュ南青山101
最寄り駅
地下鉄表参道駅から徒歩約5分
勤務地詳細
上の階は一般の方の住居となっている建物です。
静かな住宅街の中にあります。

試用期間
あり
試用期間詳細
3か月(試用期間中、労働条件は変更ありません)
待遇
■月給:250,000円〜
【月給の内訳】
・基本給:160,000円〜
・毎月支給の定額手当:職位手当25,000円
           能力手当10,000円
・固定残業代:月40時間分、55,000円。40時間を超過分は別途支給。
・インセンティブ:決算賞与(業績による)

・通勤手当:3万まで支給
・永年勤続奨励金(10年)
年間休日
120日
休日・休暇
◎週休2日制 ※シフトによる土日出勤あり
◎祝日
◎G.W休暇
◎夏季休暇
◎年末年始休暇
◎有給休暇(10日〜20日)
◎慶弔休暇
◎その他特別休暇
★G.W休暇、夏季休暇の取得日は自由に設定可能!
 混雑している期間を避け、のびのびと休暇を楽しめます。

福利厚生
◎オフィス内無料自販機設置/コーヒー、紅茶、お茶等飲み放題です
◎社会保険完備:健保、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
◎退職金制度あり
◎産前産後育休取得実績あり



ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
unit1nino★gmail.com (★を@に変えてお問い合わせくださいませ)

完全未経験OK!一生使えるPCスキルを身につけられる。プロジェクトサポート募集

株式会社リリーブ

必須要件
・学歴不問
・社会人経験不問
・PCを使う仕事にチャレンジしたい方
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
18歳 〜 29歳

【仕事概要】
データ入力、資料作成、PC管理、書類のファイリング、会議室の手配、電話応対などの各種サポート業務

【仕事内容詳細】
お客様先の各プロジェクトに常駐いただき、下記内容を担当いただきます。
■データ入力
たとえば通信系企業に配属された場合、インターネットの回線申込業務などをご担当いただきます。専用端末を使用しての簡単な入力確認作業が中心なので、文字や数字のタイピングができれば問題ありません。

■資料作成
ITエンジニアの開発現場では、仕事の進み具合を記録する資料の作成・管理をお任せ。現場のリーダーの指示通りに作業をしていただければ大丈夫です。

■電話・メール対応
関係会社へのスケジュール調整の電話やメール対応などをご担当いただきます。

■PCやソフトウェアの管理
お客様先で使用されているPCやそのパスワード、ソフトウェアの管理をお願いします。マニュアル通りに進めればOKです。

■その他サポート業務(庶務)
会議室の準備や、会議の議事録作成、書類のファイリング、申請書の作成など、必要に応じて現場のサポート業務を行ないます。

※業務に必要な知識やPCの使い方は、入社後の研修で学べますのでご安心を。また、現場配属後も、周囲のメンバーに教えてもらいながら仕事を覚えられます。(不安なことがあれば、リリーブの先輩に社内SNSで気軽に質問もできます!)
仕事の醍醐味
・自分の成長だけでなく、周りの成長も自分ゴトにとらえてみんなと一緒に喜べるメンバーが、日々切磋琢磨しながらそれぞれの仕事に取り組んでいます。
・社長とメンバーとの距離も近く、「ここはもっとこうした方がいい」といった意見があれば、遠慮せずにどんどん発信できる環境です。

募集職種
総務・事務
想定年収
200〜300万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00〜18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間)
※ お客様先によって多少異なります。
※ 残業はあっても1日1〜2時間程度です。

勤務地1
東京都
勤務地詳細
勤務地は各プロジェクトの常駐先によって決定します。
東京都内を中心として、神奈川・千葉・埼玉での客先常駐の可能性がございます。
※転居を伴う転勤はありません。

試用期間
あり
試用期間詳細
6ケ月(試用期間中の労働条件に変更はありません)
待遇
想定年収:240万円〜
月給:20万円〜(基本給18万円〜+稼働手当2万円)
決算賞与あり
年間休日
123日
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜)
(※年に2回、土曜に全社会議がありますが、振替休日がございます)
祝日
年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
慶弔休暇
年末年始、夏季休暇、GW休暇

福利厚生
■給与改定随時
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業代100%支給
■交通費支給(月2.5万円まで)
■社長賞
■決算賞与
■確定拠出年金
■結婚祝い金
■出産祝い金
■リリーブオリジナルテキスト(PCテクニックをまとめたマニュアルをプレゼント!)
■社内SNS
■服装はオフィスカジュアルOK!
■産休育休(取得実績あり)※産後復帰予定のメンバーもいます。
■ハネムーン休暇
■バースデー休暇
■MOS資格完全合格保証付き(受験料を会社負担)
MOS資格とは、Word、Excel、PowerPointなどのPCスキルを証明する資格です(たとえば、Excelでのグラフ作成や表計算のスキルなど)。1ヶ月の研修で基礎知識はしっかりとお教えしますのでご安心ください。また、もし不合格になってしまっても、合格するまで何度でも受験料無料でチャレンジできます!



ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
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posted by 就職エージェント at 16:20Comment(0)事務

オリジナル雑貨の営業を募集!(東京)

株式会社J.ドリーム

必須要件
・営業経験1年以上(有形・無形問わず)
・Excel、Word等、PC操作が最低限できる方
・自動車運転免許必須(AT可)

長く顧客とお付き合いして信頼される営業を目指す方・ものづくりが好きな方大歓迎!
最終学歴
高校卒業以上
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
25歳 〜 35歳

仕事内容
ベビー・キッズグッズから有名作家さんとのコラボ商品、主婦層やOLさんに大人気のインテリア、テーブルウェア、アミューズメント業界雑貨や昨今ではドラッグストア向け雑貨まで それぞれの分野で順調な業績と、ヒット商品を生み出す事に成功。更なる事業拡大のため活躍できるフィールドがあります!

私たちは「かわいい」を形にしたキャラクターやデザインで、 ファンシーグッズからインテリア・テーブルウェア・生活雑貨にいたる 様々な商品を作るグッズメーカーです。

【仕事概要】
雑貨チェーン・卸問屋・量販等の取引先を担当し、商品フォローや新商品をご案内する企画営業、及び商品企画

【仕事詳細】
・既存お取引先へ商品の提案営業、
・及び商品企画

●大事なのは、担当の方と信頼関係を築くこと。
「こんな商品が人気あるよ」などの商品や売れ筋情報をもらって、自社商品の企画にフィードバックするのも大事なお仕事。
しっかりしたマーケティングがヒット商品を生み出します。

●商品の企画にも積極的に参加して下さい!
「このお店には こんなモノがあるといいな」など、現場を見ているあなたにしかできないアイデアを活かして下さい。
MDとして活躍することも可能です。

◎2ヶ月を目安に、じっくり付いて研修していきたいと思いますので、 商品や業界についての知識は 一から学んで頂けます。
仕事の醍醐味
■サンタンを一言で表すと…「挑戦的」。
提案する商品にしても、開発戦略にしても、 今 市場にないものを常に生み出していける会社。
独自性とクオリティーの高さが魅力です。
お取引先にも、一度つきあうとファンになって頂けることが多く、 長いお付き合いになっていきます。

■まず信頼関係を築くこと。
お客様と相談しながら、自分が一から企画した商品が、 サンプルになり、お店に並び、ヒットした時の喜びは 最大のヤリガイになるはずです!

募集職種
ルートセールス・代理店営業
想定年収
300〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30


勤務地1
東京都
〒 101-0023
東京都千代田区神田松永町18-1 ビオレ秋葉原4F
最寄り駅
・各線秋葉原駅から徒歩3分
勤務地詳細
東京オフィス ※転勤なし!

試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間2ケ月有(条件変更なし)
待遇
月給24万~(2万円・月15hの固定残業(営業)手当を含む)
※能力・経験・年齢等考慮し優遇。
昇給:年1
賞与:年2
交費費:3万円迄支給
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW
夏期
年末年始
有給
※年2回程度土曜日出勤が発生致しますが、その際の休日は振替となります。

福利厚生
社保完備
社員旅行(2018年 ハワイ)


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【JASDAQ上場】専門商社のルート営業(オリジナル商材の営業) ※第二新卒、未経験者歓迎!

セフテック株式会社

必須要件
■未経験・第二新卒歓迎
■要普通自動車免許(AT限定不可)
最終学歴
高校卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
18歳 〜 35歳


■仕事の内容
“独自開発商品(SiLEDシステム)”のルート営業、既存顧客へのフォロー及びSiLEDシステムの特性を生かした技術提案等々

■クライアント
ネクスコ各社様

■入社後の教育
入社後、3ヶ月~半年間はOJT教育を実施、先輩社員がしっかりと指導をしますので、未経験の方でも安心してください。

【仕事の流れ】
▼定期的にお客様の元に訪問し、現況等の確認
▼ニーズに沿ったベストな商材のご提案
▼見積書の作成・納品スケジュールの管理
▼アフターフォロー

時間に追われることなく、お客様とじっくり向き合いながら、提案力で勝負する営業の醍醐味を存分に味わうことができます。
仕事の醍醐味
1957年の設立以来、工事用保安用品の販売・レンタルを手掛ける専門商社として、60年以上の実績を誇る当社。

工事現場やイベント(マラソン大会やコンサートなど)で使用する
『安全フェンス』『カラーコーン』『電飾看板』『保安灯』
『防災防音シート』『ヘルメット』『安全ベルト』など、
3万点以上にのぼる商材を扱っており、業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を確立しています。

例えば、あちこちでよく見かける『カラーコーン』は、当社の登録商標です。
そんな風にに非常の中で当たり前になっている製品が実は当社の製品だということもよくあります。

今回新しくお迎えするあなたには、営業部門の中心メンバーとして活躍いただくことを期待!
それだけに、安心して成長できるよう、働きやすい環境を整備してお待ちしています。

上場企業ならではの安定した環境の下、
社会インフラを支える営業にチャレンジできます。

また当社なら、あなたの理想とする働き方を実現できます!
未経験でも大丈夫!万全のサポートで安心スタートしていただきます。

入社後はまず先輩についてもらい、
OJT形式で仕事を学んでいただきます。
(1~2週間は倉庫で商品について学ぶ可能性もあり)

およそ3~6ヶ月後には独り立ちし、
お客様を担当していただく予定です。
先輩社員は丁寧に指導しますので、
経験がない方も安心してスタートできます!

頑張るあなたを正当評価!キャリアアップは実力次第!

個人の能力と実績を正当に評価し、
昇給・賞与にしっかりと反映する人事考課が当社の特徴。
努力が報われる環境のため、未経験の方も「上を目指して」活躍できます。

安定経営を継続しているだけにポストチャンスも豊富にあり、
実力次第では早期昇格も可能です。
是非当社で、理想とする働き方を実現してください。
活躍できる経験
◆お客様との信頼関係を作れる方
入社後に伸びているのは、やはりお客様との良い関係を築ける人です。
社内も含め、円滑で良好なコミュニケーションを図れる人は歓迎します。

◆腰を据えてじっくりと取り組みたい方
同じお客様を長期間担当し、信頼関係を構築するのが当社のスタイル。
長く腰を据えて取り組める仕事がしたい方は歓迎です。

【あれば活かせる経験】※必須ではありません
◇業界問わず営業の経験
◇ネットワーク等の知識


募集職種
ルートセールス・代理店営業
想定年収
300〜450万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩あり)
※12:00~13:00(1時間休憩時間)

勤務地1
愛知県
〒 462-0062
名古屋市北区新沼町126
勤務地詳細
名古屋支店
※マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
勤務地2
宮城県
〒 9840002
仙台市若林区卸町東1丁目8-1
勤務地詳細
仙台支店・マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
勤務地3
東京都
〒 113-0033
東京都文京区本郷5-25-14 本郷THビル
最寄り駅
地下鉄/本郷三丁目から徒歩5分
勤務地詳細
セフテック本社ビル

試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間有/3ヵ月(待遇の変動無し)
待遇
月給212,300円~321,500円
※給与は年齢等を考慮の上、当社規定により優遇
※固定残業代(4万円以上、30時間相当分)含む。30時間超過分は別途支給

昇給:年1回
賞与:年2回
交通費全額支給
住宅手当
家族手当
年間休日
年間休日124日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度
永年勤続表彰制度
セフテック従業員持株会制度
財形貯蓄制度
保養所(長野県野辺山/北海道トマム星野リゾート)



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国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」のソリューションセールス

株式会社ラクス

必須要件
【必須の経験・スキル】
・法人営業経験を2年以上お持ちの方
・高い成長意欲
最終学歴
大学卒業以上
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
25歳 〜 29歳

仕事内容
【仕事概要】
国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」の、法人企業向けの提案営業をお任せします。
並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。※反響営業(直販営業)の部門になります。

【仕事詳細】
◎楽楽精算について…
交通費などの経費申請/精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化できるシステムです。

◎営業先…
営業先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。
商談先の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。

◎営業手法…
楽楽精算のイベントやWEBサイト、その他のメディアからの問い合わせへの反響営業です。
電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。
◎1日あたりの訪問件数:2~3件/人
◎個人目標受注数:4~5件/月
仕事の醍醐味
クラウド・コンピューティングを活用したITシステムを、人材も資金も限られた中小企業にリーズナブルな価格で提供しています。メーカー、人材、不動産、金融業界など様々な業界からラクスへ入社し、活躍中です。

□商品力のある物を売りたい
 ┗現在、42.000社のお客様に導入して頂いてます!
□お客様の役に立つ商品を売りたい
 ┗お客様の業務課題を解決することが出来ます!
□安定したビジネスモデルの環境で働きたい
 ┗ストックビジネスの為安定しています!
□無駄な残業はしたくない
 ┗月間の残業は30時間以内。無駄な残業はしません!
□成長性の高い業界で働きたい
 ┗ラクスは無借金経営で15期連続で売上増!
  2015年12月にマザーズ上場をし、更なる成長をしていくフェーズです!
活躍できる経験
【あれば歓迎の経験・スキル】
・基本的なIT知識
・簿記会計などの業務知識
・定量的な分析力
募集要項
募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
450〜650万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)


勤務地1
東京都
〒 151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2F
最寄り駅
JR・私鉄各線 新宿駅南口から徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線/副都心線 新宿三丁目駅 E8 新宿南口出口から徒歩3分
勤務地詳細
本社

試用期間
あり
試用期間詳細
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
待遇
■年収
4,717,572 ~ 6,308,172円

■月給
393,131円~525,681円(以下一律手当を含む)
基本給:362,131円~470,000円
固定残業手当:31,000円~(固定残業時間20時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(6月・12月)
通勤手当:全額支給
家族手当:月額1人目…3万円、2人目…2万円、3人目…1万円
役職手当
赴任手当
出張手当
年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇11日~20日
夏季休暇(5日)
年末年始休暇(5日)
有給休暇(11日~20日/入社時※入社月に応じて変動+毎年4月)
慶弔休暇
出産・育児・介護休暇
子の看護休暇(1人につき5日間)

福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
社員持株会制度
慶弔見舞金制度
育児・介護休暇制度
オフィスにお洒落なカフェスペースを設置
ラクスマイル制度(選択式就労)例:8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時
ベビーシッター補助制度
バックアップ休暇制度



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【業界未経験OK】人材育成・組織開発サービスのコンサルティング営業を募集します!

アルー株式会社

必須要件
・社会人経験3年以上
・BtoBの業界経験者
最終学歴
MARCH以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
25歳 〜 40歳


仕事内容
【仕事概要】
企業の組織課題を成果にこだわり解決する「人材育成」や「組織開発」サービスのコンサルティング営業活動を担っていただきます。
社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を、人材育成や組織開発、もしくは海外派遣など多岐にわたるソリューションを駆使しコンサルティング活動を行います。

【仕事詳細】
・ターゲットされた大手上場企業を中心に訪問
・顧客との対話を通じて課題抽出
・受注後はプロジェクトのオーナーとしてプログラム開発部門や講師と連携を図り、サービスの具現化・価値向上を図る
仕事の醍醐味
【サービスのエリアが広い】
内定者から経営幹部、外国籍までの対象者を、日本だけではなく、アジア現地で研修などをしています。日本企業の海外進出を人材・組織の面から支援します。

【アジアの人材育成会社】
アジア新興国に拠点を拡大しており、自社のグローバル化も同時に行なっています。

【取引実績】
三菱東京UFJ銀行、NTTドコモ、三井物産、三菱重工、電通など各業界のリーディングカンパニーからリピート率90%(平均)の実績があります。
*実績紹介 http://www.alue.co.jp/corporate/profile/

【代表取締役プロフィール:落合文四郎(おちあい ぶんしろう)】
東京大学大学院理学系研究科卒、株式会社ボストンコンサルティンググループ入社。国内大手通信会社の新規事業立ち上げ支援、人事制度構築や国内一部上場食品メーカー向け人事制度基本コンセプト策定などのPrjに参画。2003年10月株式会社エデュ・ファクトリーを設立、代表取締役就任。現在、当社代表取締役社長。
活躍できる経験
・顧客ターゲットになりうる大手上場企業(クラス含む)の就業経験

募集職種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
想定年収
400〜1000万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)

勤務地1
東京都
〒 102-0073
東京都千代田区九段北1丁目13-5 ヒューリック九段ビル​2階
最寄り駅
九段下駅から徒歩2分
勤務地詳細
本社
勤務地2
大阪府
〒 530-0005
大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー17階
最寄り駅
京阪中之島線「渡辺橋駅」から徒歩4分
勤務地詳細
関西支社

試用期間
あり
試用期間詳細
3か月
待遇
年俸制 400万円~1000万円(年齢、経験を考慮の上弊社規定に準じて決定)
昇給年2回(6,12月)
交通費全額支給
残業手当(40時間の見込み残業除く)
年間休日
126日以上
休日・休暇
完全週休2日制(土、日)
祝日
ゴールデンウィーク休暇
夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇等
アルー休暇(毎月1日取得できる特別休暇)

福利厚生
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
定期健康診断
従業員持株制度



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【シュフティ事業部】自社Webサービスのサーバーサイドエンジニア(PHP)を募集します!

株式会社うるる

必須要件
・Web言語、Webフレームワークの利用経験
・チームでの開発経験
最終学歴
短大・専門卒業以上
外国籍の可否

応募可能年齢
24歳 〜 34歳

仕事内容
【仕事内容】
クラウドソーシングサービス「シュフティ」の開発業務
・機能改善、UI/UX改善(サービス改善施策立案と実行)
・システムリプレース(フレームワーク乗り換えの完了)
・開発環境改善、アーキテクチャ改善(CI/CD実現のための施策立案と実行)

【開発環境/使用技術】
・HTML5
・CSS3
・JavaScript(Node.js / Vue.js/jQuery)
・PHP – 5.5/7.1(Laravel5.5/CakePHP1.3)
・MySQL5.6/Redis/memcached/Elasticsearch/Solr
・Cloudfront/Elastic Beanstalk
・New Relic/Datadog/Uptime Robot
・CicleCI/Sider/Jenkins

【開発手法】
・スクラム開発

《仕事の流れ》
・作るものをどう決めるか
イテレーション開始時にプランニングミーティングを行い、エンジニアを含めたの全職種の参加者と一緒に、取り組むべき課題についてディスカッションして作るものを決めています。
またイテレーションとは別に、デザイナー主導のデザインスプリントやユーザーインタビューにも参加し、それをもとにディスカッションを重ねて課題を抽出しており、そちらの改善に向けた施策もスケジュールに組み込みます。

・見積もりとスケジュール管理
エンジニアとプロダクトオーナーを参加者としてストーリーポイントの見積もりを行い、イテレーション内のスコープを決定しています。タスクの割り振りは、基本的にエンジニアリーダーがメンバーの状況を確認しながら行いますが、メンバーが優先度が高いと判断したことはリーダーへ相談しており、着手に至ることもあります。
スケジュールはプロダクトオーナーを中心にチーム全体で確認を行っており、全体の計画・プロジェクトごとの進捗が見えるようになっています。
より大きなスケジュール(マイルストーンなど)は事業部長・プロダクトオーナー・開発チームリーダーといったメンバーが集まり、毎月/四半期の単位で確認・調整しています。

・開発フロー
アジャイル開発プロセスに則った周期的な開発を行っており、1イテレーションを2週間として見積もり・計画・開発・リリース・ふりかえりを順次実施しています。
イテレーション終了時は、事業部長を筆頭にすべての職種を交えた規模の大きなミーティングを実施して、チームメンバー全員でのふりかえりを行っています。そこでは、「どのような変更がプロダクトに対して行われたのか」といった共有や「イテレーションでの仕事について何か改善を感じる箇所が無かったか」といったふりかえりをメインとして、プロジェクト全体の方向性見直し、およびチーム内の業務理解に役立てています。

・コードレビュー
GitHub の Pull Request をベースに、エンジニア同士でレビューを行っています。基本的に1名から OK が出ればマージ可能としていますが、仕様・動作確認や自動テストを通過していないとマージされないように自動化しています。
設計レビューは基本的に各担当者が裁量を持ち、ソースコードレビューで担保していますが、例えば決済に関わるような重要機能については知見豊富な担当者のレビューを必須としています。
また、デザインレビューは Prott を使い、デザイナー中心に職種問わずメンバーがコメントをつける形式で実施します。
・ソフトウェアテスト
機能実装時に単体・機能テストを行うテストコードも同時に作成し、CircleCI で実行。静的解析についても自動化しており、PhpMetrics という静的解析ツールを使いソースコードの複雑度を数値化しています。また、Sider や ESLint でコーディング規約に外れたソースコードが生まれないようにしています。
手動でのテストは2段階行うようにしており、1段階目は Pull Request ごとの仕様テスト環境、2段階目はリリースタイミングごとの結合テスト環境を揃えるようにしています。
仕事の醍醐味
・自らの技術で世の中の困っている人を助けることができる
・自らの仕事に対しての感謝の声が身近な社内からも受け取れる
・世の中に価値を与えるサービス作りができる
・新たな技術に挑戦できる
・挑戦しようとする気持ちが尊重される
活躍できる経験
・Webアプリケーションの開発経験
・グロースハックへの興味/経験
・UI設計、デザインへの興味/経験
・クライアントサイドMVC、MVVMフレームワークを用いた開発経験
・クラウドIaaSを利用したインフラ構築/運用経験
・開発フローの改善経験
・Webサイトのパフォーマンス改善経験
・オブジェクト指向プログラミングの基礎知識
・失敗を恐れず新たな技術に挑戦できる方
・GitHub 等でのソース公開、オープンソース活動への参加

募集職種
Webサービス系エンジニア・プログラマ
想定年収
400〜700万円

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00〜19:00(休憩1時間)

勤務地1
東京都
〒 1040053
東京都中央区晴海3-12-1 KDX晴海ビル9F
最寄り駅
都営大江戸線「勝どき駅」A3出口から徒歩10分

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月(労働条件の変更なし)
待遇
【年収】
・420万円~700万円を想定 ※前職給与、経験・能力考慮
[内訳]
月給25万円~50万円+残業手当月30時間と仮定(残業代1分単位支給です)、
賞与年2回(4、10月:1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり)

【待遇】
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(4月、10月)
・交通費支給(月額上限5万円)
年間休日
平成30年度 年間休日125日
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇制度(年40時間まで時間単位取得可)
・その他休日休暇
 育児休業(3歳まで応相談)、育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)、こども休暇(お子様のイベントや病気の時に使用できるお休みです。無給・10日/年)、介護休業、慶弔休暇、ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度です。)

福利厚生
・各種社会保険完備
・成長支援制度(書籍購入制度、外部研修制度有、資格取得補助制度)
・社内公募型ジョブリクエスト制度
・ヤクルト製品1日1本無料
・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
・時差勤務制度(上長/人事承認必須)
・在宅勤務制度(上長/人事承認必須)
 ※「在宅勤務制度」については、勤続年数2年以上の者を対象とする



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SE・PG/年間休日120日/残業20時間程度/定年まで働ける!

株式会社クオーマ

必須要件
【必須】
・高専卒以上
・何らかの言語でのプログラミング経験をお持ちの方
・仕様書や各種ドキュメントの読み書き、社内外との折衝、ビジネスメールが可能な日本語能力をお持ちの方(目安:ビジネスレベル)
最終学歴
高専卒業以上
外国籍の可否

応募可能年齢
20歳 〜 34歳

仕事内容
当社が担う各種のシステム開発を担当してもらいます。

当社は、大手SIを中心に直接取引を行ない、業務系から制御・組み込み系まで、幅広い領域においてシステム開発を担っています。お客様先常駐でもプロジェクトの7割以上は請負案件です。 入社後はスキルに応じて数ヶ月にわたる社内研修により、基礎的な知識と技術を身に付けてもらいます。その後、希望と適性に応じた開発プロジェクトに参加してください。プログラミングやテストなどの工程で経験を積んだ後、基本設計、詳細設計などの上流フェーズにも徐々にチャレンジすることが可能です。

<プロジェクト例>
▼WEB・通信・ネットワーク セキュリティーセンター、WEB生産管理システム、静止画コンテンツ配信ECプラットフォーム

▼制御開発 ECU開発、AT開発、カーナビゲーションシステム開発、音声認識組み込みシステム

▼アプリケーション開発 ナビトレースシステム、画像管理システム、医療システム、CAD・CAMシステム
活躍できる経験
【尚可】
ava、.NET(C#、VB、ASP)、C、C++の経験をお持ちの方

募集職種
業務系アプリケーションエンジニア・プログラマ
想定年収
250〜600万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00 - 18:00

勤務地1
愛知県
勤務地詳細
名古屋、西三河を中心とした各プロジェクト先
勤務地2
東京都
勤務地詳細
東京23区内のプロジェクト先
勤務地3
福岡県
勤務地詳細
福岡市内のプロジェクト先

試用期間
あり
試用期間詳細
入社後は3ヶ月間の試用期間がありますが、その間の給与・待遇は一切変わりません。
待遇
月給187,000円以上
※未経験の場合です。
※年齢、能力、経験により、過給・優遇いたします。
年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇、年次有給休暇
★年間休日120日!
★社員の約半数が有給休暇をすべて消化しています!
福利厚生
昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生)
退職金制度
通勤手当(上限4.5万円まで)
時間外手当
資格取得一時金(3万円~、対象資格10種類)
役職手当(5千円~5.5万円)



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【急成長スタートアップ】「未来の製造業」を作るスタートアップでカスタマーサクセスを募集!

株式会社Catallaxy(カタラクシー)

必須要件
・シード〜シリーズA期のスタートアップでの経験に興味がある方
・カスタマーサクセスリーダーが務まる方
・事業の1から100まですべて経験したい方
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 40歳

仕事内容
カスタマーサクセスとして以下の仕事をご担当いただきます。

・導入支援、顧客ロイヤルティの向上
・継続利用の獲得
・アップセル/クロスセルの促進
仕事の醍醐味
弊社が運営する「Mitsuri」は金属加工業における課題を解決するウェブサービスです。ITを用いることで商流を効率化し、上流工程に柔軟性を持たせ、ゆくゆくは下流工程の在り方も開発していきます。
金属加工業は人々の生活に欠かせないほど大きな産業ながらも課題が山積している業種です。当社が開発しているプロダクトが軌道に乗れば、製造業が自動化され、よりシームレスな世の中になると考えています。
Mitsuriというサービスを通じて弊社は未来の製造業をつくることを一丸となって目指しています。
募集要項
募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
400〜1200万円

勤務時間
フレックスタイム制
始業(9:00〜10:00)
終業(18:00〜19:00)

勤務地1
東京都
〒 105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-1オランダヒルズ森タワーRoP601
最寄り駅
日比谷線「神谷町駅」から徒歩2分

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月(期間中は契約社員雇用となりますが、その他の待遇変更なし)
※3ヶ月毎契約/半年ごとに契約内容見直し、双方問題なければ契約更新となります。
※正社員登用制度あり。3ヶ月ごとの見直しにおいて、本人のご希望と勤怠等に基づき、両者で合意できれば正社員登用になります。
待遇
・年俸額の1/12を毎月支給
・通勤手当:全額支給
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
有給休暇

福利厚生
社会保険完備
ストックオプション
リモートワーク可



ご相談は下記まで、もしくはコメントにてご連絡ください
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【一部上場企業100%子会社】大阪勤務!! 土日祝休み!提案営業募集!

店舗流通ネット株式会社

必須要件
■以下いずれも必須
・社会人経験を2年以上お持ちの方
・営業経験をお持ちの方(できれば法人向け)
最終学歴
不問
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 35歳

仕事内容
■飲食企業に対する出店支援・コンサルティング
当社では飲食店の経営を支援する様々な事業を行っております。
中でも出店支援については、物件提供のみならず資金提供も行っており、クライアントと成長を供にする達成感を何度も味わうことができます。

当社のビジネスモデルは他社にはないものですので、慣れるまでは、先輩社員がOJTとして営業同行したり、社内稟議の仕方を伝授します。

あなたの提案が一つのお店となり、その街をつくることになります。
ダイナミックでかつクリエイティブな仕事を一緒に楽しみましょう!
仕事の醍醐味
【営業職といっても”単なるもの売りではない”提案営業型!】
当社の扱う飲食店舗情報は世界に一つも同じ物件がありません。
同じエリアであっても、通りが一本違うだけで人流れが大きく違ったり、物件の大きさの違いによって求めらるオペレーションが異なったりと、お店を成功に導くためには、マーケティングリサーチや企業に対するコンサルティングスキルを磨いていきましょう!

また、経営者と接する機会が多くあり、会社経営のいろはを代表者から直接学ぶことが出来るのも当社の仕事の醍醐味です!
募集要項
募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
350〜500万円
予定募集人数
3人
管理監督者求人
いいえ
労働時間区分
通常(実労働時間と連動)
部署名
西日本事業部 大阪支店
部署詳細
【東京本社】
営業部長 30代常務取締役 次長 30代 主任 5名 一般職 12名
【名古屋支店】
支店長 30代執行役員 課長代理 1名 主任 1名 一般職 3名
【大阪支店】
支店長 30代 主任 20代 一般職 1名
雇用形態
正社員
勤務時間
10:00〜19:00 (※1時間の休憩を含む)



勤務地1
大阪府
〒 530001
大阪府大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12階
最寄り駅
JR大阪駅から徒歩4分


試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間:3ヶ月
待遇
■月収:220,000円~350,000円 + 毎月インセンティブ

※賞与2回(7月、12月)は毎月インセンティブとは別途支
※給与は前職での経験に応じて決定していきます

<キャリアイメージ>
*入社1年目 : 370,000円
[月給220,000円+インセンティブ+他手当]

*入社2年目 : 450,000円
[月給265,000円+インセンティブ+他手当]

*入社3年目 : 580,000円
[月給273,000円+インセンティブ+他手当]
年間休日
約120日
休日・休暇
土曜日・日曜日・祝日
有給休暇
特別休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
その他休暇

福利厚生
社会保険
年金保険
雇用保険
研修制度
確定拠出年金(401K)



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【学歴不問・経験者優遇求人】店舗スタッフからスタートする総合職を募集!

東京レストランツファクトリー株式会社

必須要件
■飲食での就業経験をお持ちの方(雇用形態問わず)

【下記にひとつでも当てはまる方ははぜひご応募を】
・チームで何かひとつのことを成し遂げたことがある
・将来的に海外で働いてみたい
・食べることや料理が好きだ
・評価制度が明確な企業で働きたい
最終学歴
不問
未経験の可否
不可
応募可能年齢
20歳 〜 33歳

仕事内容
【仕事概要】
店舗スタッフからスタートする総合職になります。

【仕事詳細】
料理長 または キッチンマネージャー 候補  
料理長候補(シェフ含む)/キッチンスタッフ/焼き職人/寿司職人

【入社後は…】
■配属先は…
・首都圏のオフィスビル内や商業施設内を中心とする既存店舗
・鎌倉プリンスホテル内の既存店舗
のいずれかを予定しています。

■まずは店舗スタッフとして勤務
基本的な接客・調理からスタートし、経験やスキルに応じて徐々にマネジメントもお任せしていきます。
日本酒やワインを豊富に扱う店舗が多いため、日本酒の「キレがある」「コクがある」などの違いや、ワインの専門知識を通常業務の中で習得できます。

■店長・料理長として活躍
原価・在庫・売上の管理やスタッフの指導など、店舗や調理場の運営に携わります。

【多彩なキャリアパス】
店長からマネージャーに昇格すると、将来的にはこんなキャリアにもチャレンジできます!

◎複数店舗を統括するエリアマネージャー・エリア料理長へ!

◎他ブランドの店舗運営に挑戦!
和・洋・中のジャンルだけでなく、ミシュランからB級グルメまで、さまざまな業態・店舗で幅広く経験を積めます!

◎海外というフィールドで活躍!
ニューヨークや台湾で店舗運営を担当することも!

◎経営に近い本部スタッフの道へ!
店舗開発や販促担当、人事など、さまざまな業務を経験できます!

【店舗一覧】
東京・神奈川の各店舗
■鳥幸 ■ぬる燗 佐藤 ■御曹司 きよやす邸 ■御曹司 松六家 ■銀熊茶寮 ■炉端の佐藤 ■加藤の肉丸 小川のうに丸 ■北海寿司 うに丸 
■料理屋 三船 ■赤坂仁屋 ■HOME'S BAR 48 
■御曹司 きよやす庵 ■PIZZAMAN TOKYO ■APPLE SALADA ■花椒庭

★ニューヨーク・台湾の海外にも4店舗展開。
※経験を積んで、近い将来海外店舗勤務も可能!
※勤務地は、お住まいや希望を考慮
※転居を伴う転勤はなし
仕事の醍醐味
■オフィスビル内の店舗が多く、全店舗の約95%が23時30分には閉店。
夜中や朝方までの勤務はないので、体力的に無理なく働けます。
お休みは月8日休のシフト制で、シフトは希望を考慮して決定。
既婚の社員は日曜定休の店舗に配属するなど、家族との時間を大切にできるよう配慮しています。

■2020年にはマザーズ上場を目指しています。そのためにはさらに多くの人材を採用し、定着してもらう必要があります。現在積極的に働き方改革を推進しており、所定労働時間外の残業代全額支給を始めています。また無理な勤務シフトにならないように月8日の休みを取れるように、労働環境の整備に力を入れています。
活躍できる経験
・業態問わずホールサービス、店長経験者歓迎

募集職種
料理長
想定年収
250〜450万円

雇用形態
正社員
勤務時間
10:30~23:30(シフト制・休憩あり)
※終電時間は考慮しますので遠方の方もご安心ください。

勤務地1
東京都
勤務地詳細
恵比寿/六本木/銀座/新宿/赤坂/乃木坂/渋谷/大手町/品川/中目黒/池袋/上野/八重洲/人形町
※勤務地は、本人希望と通勤時間、適性を考慮し決定します。
勤務地2
神奈川県
〒 248-0025
神奈川県鎌倉市七里ガ浜東1-2-18 鎌倉プリンスホテル別棟
最寄り駅
江ノ島電鉄 七里ヶ浜駅から徒歩8分
勤務地詳細
御曹司 きよやす邸 鎌倉プリンスホテル別棟
勤務地3
長野県

試用期間
なし
待遇
月給20万~36万(変形労働時間制)
交通費支給(30,000円迄)
昇給昇格年4回(2月・5月・8月・11月)
年間休日
100日
休日・休暇
■週休2日制(シフト制/月8日休)
※日曜休みの店舗もあります。
■冬季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休(取得実績有)
■介護休暇
■ハネムーン休暇
福利厚生
■社会保険完備
■役職手当
■従業員割引
■交通費全額支給
■社内研修制度
■各種イベント・新年会・BBQ・新卒者歓迎会
■実業団バスケットボールチーム運営
■表彰制度/勤続・MVP
■無料英会話教室
■慶弔見舞金
■制服貸与
■社員紹介
(正社員5万円/アルバイト1万円)
■上京支援制度
(提携業者を通すと、自分が住みたい部屋の仲介手数料が無料になります)
■結婚手当、出産手当
■食事支給



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posted by 就職エージェント at 15:45Comment(0)飲食

製造業向けコンサルティングのコーディネータ(営業)

株式会社テクノ経営総合研究所

必須要件
・法人営業、新規開拓営業経験
・経営層に対するアプローチ経験あると尚可
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
30歳 〜 59歳

仕事内容
■日本のモノづくり業界を変えるコーディネータ(営業)を募集します。
当社はこれまで、生産性や品質向上、 コスト削減、納期短縮、人材育成など、製造現場の様々な課題を解決してきました。

製造業に限れば、業界トップクラスの実績を誇っており、 その数は国内外合わせて4000件以上。
多くのお客様からの信頼を獲得しています。

しかし現状に満足することはありません。

工場の海外移転や、IoT導入。働き方改革など、 新しい取り組みを進める企業も増加傾向にある現在。
当社が存在感を発揮していく余地は、充分にあります。

【概要】
課題を抱えた企業様と、その分野に精通したコンサルタントを繋ぐ営業の仕事です。

【具体的には】
(1)アポイント獲得
セミナーの企画をはじめ、 電話やDM、あるいは手書きの便せん、 または、直接接触の機会を設けるなど、 アプローチの方法は、お任せしています。

(2)商談・営業
私たちがどのようなコンサルティングサービスを提供しているのか、 ご理解をいただき、経営課題のヒアリングを実施。
そして課題にマッチした当社のコンサルタントをご紹介し、 コンサルタントによる企業診断・工場診断の機会をつくるまでが、 コーディネータ(営業)の業務です。

(3)契約まで(コンサルタントに引き継ぎます)
コンサルタントが、診断結果から、 コンサルティングサービスの内容を決定し、 プレゼンを行います。
契約に繋がれば、コーディネータの成果となります。

■コーディネータの役割は?
「コンサルタントを打席に立たせること。
すなわち、企業診断・工場診断の機会をつくること。」
この1点だけに集中することができます。
仕事の醍醐味
■誰かが決めた営業目標や、営業手法では、満足できないあなたへ。
誰かに目標を決められて、 アプローチ方法も、商談の進め方も、 ぜんぶ、上司の言われた通り。
経験を重ねれば、 今度は、自分が部下を型にはめていく役割を期待され、 ミーティングの時間ばかり増えていく…

私たちが求めているのは、 そのような現状を変えたいと考えるあなたです。

当社には、
「今月の進捗はどうなっているんだ?」
「部下をしっかり管理しているのか?」と
口うるさく咎める上司はいません。

あなたのCEOはあなた自身。
必要以上の階層やマネジメント、行動管理は一切なく、 あなたが自由に能力を発揮できる環境をつくってきました。

少し変わった会社だと感じられるかもしれませんが、これには理由があります。
例えば、形ある商品の営業なら会社が目標を立て、行動管理すれば、一定の効果が得られるでしょう。

しかし、当社が提供しているのは、会社の経営を左右するコンサルティング。
契約金額は数百万円~数千万円。
クライアントは、年商数十億円以上の中堅~超大手のモノづくり企業。
アプローチするのは役員以上。
「超・高付加価値サービス」を、経営層へと提案するため、アプローチ方法から提案手法まで、頭脳と行動力をフル活用することでしか、成果を上げることはできません。

だから、本気で取り組める環境をご用意しました。
簡単な仕事ではありません。
しかし、その分やりがいや達成感 (そして収入!)も満足いただけるはず。

挑戦者を求めています。
活躍できる経験
【歓迎する人物像】
一口に営業経験と言っても、当社で活かせる経験かどうかは分かりません。

というのも、クライアントの経営を左右する、超高付加価値のサービスであるため、 他業界の経験が通用しない可能性があるからです。

求められるのは、製造業の役員に対して、企業診断・工場診断の機会を得るために、様々な手法を検討し、実行していくという、アイデア力と行動力です。

募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
350〜500万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:00

試用期間
あり
試用期間詳細
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
月給25万円~40万円

※経験・能力に応じて優遇
※固定残業代(15時間分/2万9600円~4万7300円)含
 超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月(同条件)

【年収例】
600万円/コーディネータ/入社3年目/40歳/月給37万円+賞与
1040万円/コーディネータ/入社10年/52歳/月給54万円+賞与

給与改定/年4回(1・4・7・10月)
賞与/年2回(6・12月)
通勤交通費(月5万円迄)
営業交通費全給
海外勤務、各種手当
年間休日
125日
休日・休暇
完週休2日(土日※月1回土曜出社有。別途振替休日有)

夏季
年末年始
有給
慶弔
福利厚生
社保完備
退職金(入社5年~)
契約施設
社員総会/年2回(国内、海外)
海外研修
表彰制度(部門、個人表彰)


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【平均月収100万円以上】資産運用のコンサルティング営業

合同会社GPJベンチャーキャピタル

必須要件
【学歴もブランクも不問!業種未経験OK】
新規個人営業のご経験がある方(1年以上)※必須
最終学歴
不問
外国籍の可否

応募可能年齢
20歳 〜 54歳

仕事内容
あなたには、お客様へ資産運用のご提案をお任せします。

<「ベンチャーキャピタル」とは?>
将来的に上場を目指している、設立間もない会社や成長初期の企業(いわゆるベンチャー企業)への投資を行なう会社のことです。特に、ベンチャー企業は急速な事業拡大を目指していることが多く、自社で賄えないほど多額の資金を必要としているケースも珍しくありません。そうした企業の発展を支援していくために資金調達や経営コンサルティングを行なうのが、ベンチャーキャピタルの役目です。

<具体的な仕事内容は?>
飛躍的な事業拡大を目指しているベンチャー企業を支援していくために、個人の皆様へ投資のご提案をし、資産運用のお手伝いをしていくのがあなたの仕事です。ただ「こういう業界にこういう特徴の企業があって、このくらいの投資をすれば、10年後には出資金が5倍になることが見込めます」…なんて詳細な商品説明はあまり求められません。商品紹介を行なうのは、初回訪問時くらい。すぐに契約してもらえる商品ではないので、お客様と信頼関係を築くために何度もお伺いすることも。そうして「キミだから運用を任せるよ」「あなたに資産を任せたい!」と契約してもらえたときには、本当に嬉しくなるのです。

<仕事の流れは…>
▼朝礼
▼ロープレ
▼チームミーティング

▼リストを使ったテレアポ
50分架電、10分休憩が1セット

▼先輩との同行営業
契約目前のお客様がいる場合には、先輩にクロージングをお願いすることも。少しずつお任せする業務の範囲を広げていくので業界未経験の方でも安心です!無事に契約が成立したときには、先輩にもあなたにも歩合給が入ります!

▼契約
▼書類作成、契約後のフォローなど
▼定期訪問

※お客様が増えたらテレアポを減らすなど、自分に合った営業方法でOK。
仕事の醍醐味
■お客様と真摯に向き合える
営業担当の人間性や信頼関係によって契約していただけることが多いため、商品自体へ興味を持っていただくことはもちろんお客様と真摯に向き合い「自分を買ってもらえるか」が大切です。

■成果を正当に評価
年齢や社歴に関係なく頑張りが評価されていく会社ですので、成果にこだわれる方であれば、相応の報酬を手にできます。
活躍できる経験
☆保険・不動産・金融業界で個人営業をしていた方は優遇!
☆営業スタイルは問いません。
┗お客様の懐に入り込むのが得意
┗電話でアプローチするのが得意 など
⇒あなたの強みが活きるように育成していきます。

※あなた自身とお客様の間で信頼関係を構築し、契約につなげる点は、どの商材を扱っていても変わりはありません。そのため、別業界からのチャレンジでも十分に力を発揮できます!

募集職種
個人営業
想定年収
350〜1500万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00/8:30~17:30/8:00~17:00(実働8時間)
★ライフスタイルに合わせて勤務時間を選択出来ます。
★残業は、月に20時間以内です。
★外資系企業らしく、遅くまで残るメンバーはいません。

勤務地1
東京都
〒 104-0032
東京都中央区八丁堀3-14-2 東八重洲シティービル7F
最寄り駅
JR京葉線・武蔵野線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」から徒歩3分
都営地下鉄浅草線「宝町駅」から徒歩5分
勤務地詳細
本社
TEL:03-4589-9060(代表)
勤務地2
福岡県
〒 810-0001
福岡県福岡市中央区天神3-4-8 天神重松ビル6F
最寄り駅
福岡市営地下鉄空港線「天神駅」から徒歩3分
西鉄大牟田線「福岡(天神)駅」から徒歩5分
勤務地詳細
福岡支社
TEL:092-718-3580
勤務地3
北海道
〒 060-0003
北海道札幌市中央区北三条西2-1 カミヤマビル6F
最寄り駅
各線「札幌駅」から徒歩5分
勤務地詳細
札幌支社
TEL:011-281-0811
仕事環境
試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間:2ヶ月間
※その期間の待遇・給与に変更はありません。
待遇
月給30万円+インセンティブ

【インセンティブについて】
単月売上700万円以上をベースに月次毎支給
●700万円以上1,200万円未満(新規契約3.6%/追加契約3.0%)
●1,200万円以上1,800万円未満(新規契約6.0%/追加契約4.5%)
●1,800万円以上3,000万円未満(新規契約7.2%/追加契約7.0%)
●3,000万円以上(新規契約9.6%/追加契約8.0%)

<新規契約1,000万円の場合>
1,000万円×3.6%=36万円を支給
<追加契約2,000万円の場合>
2,000万円×7.0%=140万円を支給

【2018年 年収例】
778万円/28歳・経験1年
989万円/40歳・経験1年半
1,528万円/36歳・経験1年
2,403万円/31歳・経験4年半
2,936万円/52歳・経験2年
3,888万円/39歳・経験4年半

【平均月収】
▼2018年12月~2019年2月の平均月収
[12月]1,258,038円(うち月収100万円以上22名/全体の51%)
[1月]1,125,429円(うち月収100万円以上21名/全体の47%)
[2月]777,483円(うち月収100万円以上14名/全体の29%)
★毎月多くの社員が月収100万円超え!
年間休日
120日以上
休日・休暇
<年間休日120日以上>
★完全週休2日制(土・日)
★祝日
★年末年始休暇
★夏季休暇
★有給休暇
★慶弔休暇
★特別休暇(一定以上の売上達成で、20日間の連休も可能)
福利厚生
<頑張りに応じて、もらえる手当が増えていきます!>
★契約歩合給
(契約金額の3.0~9.6%を支給)
★役職給※金額は上限
(主任:3万円、上席主任:8万円、係長:10万円、課長代理:15万円、課長:20万円/月)
★TOP賞
(個人契約金額TOP3:3~10万円、新規契約金額:5万円、新規契約件数:5万円/月)
★特別賞各種
(3~5万円/月)
★部署契約金額TOP賞
(部署内での貢献度に応じて支給)

★昇給(随時)
★交通費支給(規定あり)
★社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
★介護保険
★ストックオプション制度(親会社株の購入権利)
★各種研修制度
★社員旅行(過去にはシンガポール、香港・マカオ、バンコクへ行きました)
★海外研修※年3回(ロンドン/アムステルダム/マルタ)
★社内ベンチャー制度あり



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【未経験歓迎】エンジニア大募集/大手通信企業のネットワークに関するお仕事

株式会社ワールドフェイマス

必須要件
■学歴不問・既卒・第2新卒歓迎(未経験者も歓迎)
※入社する社員は業界未経験が90%!着実に成長しています。
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
22歳 〜 29歳

仕事内容
当社のパートナーである大手通信企業のネットワーク構築に関するお仕事です。ネットワークの監視・保守をはじめ弊社ではエンジニアスキルを活かした営業職(ノルマなし)や携帯電話基地局のIP設計・構築など案件が様々あります。
また、ネットワークエンジニアになるための登竜門であるCCNA資格は弊社完全負担(資格費用も負担)でエンジニアへの一歩を完璧にサポートするので社会人未経験の方やエンジニア経験がない方も安心して成長できる環境です。

入社後は上位資格への取得サポートも行っており、資格取得すると給与がUPするシステムが出来ています。

エンジニアになりたいという気持ちだけでOKです。

募集職種
インフラエンジニア
想定年収
250〜350万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
※勤務地によっては異なる場合がございます。

勤務地1
東京都
〒 1706045
豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 45F
最寄り駅
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」から徒歩7分
JR山手線・埼京線「池袋駅」から徒歩8分
勤務地詳細
本社

試用期間
あり
試用期間詳細
■6ヶ月間~1年間の試用期間あり(人によって異なります)
試用期間を終えると正社員への登用となります。
試用期間中と正社員登用後に待遇の違い有(試用期間:月給22万円~)
待遇
月給23万円~ 
※経験・スキル等により、決定します。
※固定残業20時間分の30,000円を含む。超過分は別途支給。

【年収例】350万円(26歳/入社3年目)
昇給:年2回(等級制度で明確な評価)
賞与:売上状況により変動(インセンティブ賞与あり)
通勤手当
残業手当
資格手当
社員紹介手当あり(友達を紹介して入社した場合、手当10万円支給)
年間休日
120日
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇
GW休暇
年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与、最大20日分)
特別休暇(慶弔など)
産前・産後休暇
育児休暇

福利厚生
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助
英会話レッスン
バースデー休暇有



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【業界未経験OK】◆新サービス立ち上げ期を経験したい法人営業募集!/フレックス制◆

必須要件
<MUST>
・ITやインターネット業界に強い興味を持っていること
・新規開拓営業(リード獲得からクロージングまで経験)の半年以上経験
※例外として、SEもしくはWebエンジニア出身者は、営業未経験者であっても検討させていただきます
最終学歴
短大・専門卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
20歳 〜 29歳

募集職種
法人営業(新規開拓)
想定年収
300〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
基本10:00-19:00 ※フレックス制:コアタイム12時〜16時

勤務地
東京都
〒 105-0013
東京都港区浜松町1丁目-8-6 FKビル2F
最寄り駅
JR「浜松町駅」から徒歩3分

試用期間
あり
試用期間詳細
最大6か月(期間中、待遇の変更なし)
待遇
・想定年収:300万円~400万円(年俸制)
・月給:年俸額の1/12を毎月支給。
※固定残業時間:1日2時間
※1日2時間の固定残業時間を超過した場合、残業手当を別途支給。

(例)
・年俸300万円の場合、月給25万円
月の勤務が20日の場合、40時間分の固定残業代(5万9808円)を含む

※前職の年収を考慮します。
入社時にはストックオプションの制度はありませんが、中長期インセンティブとしてストックオプションや持株会などの制度をつくる予定です。
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、特別連続休暇(5日間)、年次有給休暇、弔意休暇、など

福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、交通費支給(上限:4万円



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【未経験歓迎】人材コーディネーター★週休2日制/定着率98.45%

株式会社テクノプロ・コンストラクション

必須要件
■1年以上の社会人経験(未経験者歓迎)
■学歴不問

◆…経験よりも意欲を重視!未経験の方もぜひご応募下さい…◆
特に「営業に挑戦してみたい」「人材業界に関心がある」「人と接することが好き」といった方なら、全くの未経験でもOK。
最終学歴
不問
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
18歳 〜 35歳

仕事内容
建設業界の「人材不足に悩んでいる企業」に向けて、技術者採用のお手伝いをするのがあなたのお仕事。在籍する2,100名の技術者のなかからニーズに当てはまる技術者を紹介し、お客様のビジネスを後押ししていきます。

【具体的には】
■企業訪問&ご要望ヒアリング
お客様の元に伺い、「技術者にどんな仕事を任せたいのか?」などをヒアリングします。その後、当社の採用担当と連携を取り、必要なスキルを持った技術者を紹介します。

■契約
紹介した技術者にお客様がご納得いただければ、契約となります。技術者自身とも交渉しながら、話を進めていきます。

■定期訪問
アフターフォローとして、定期的にお客様の元を訪問。紹介した技術者の様子を聞いたり、新たなニーズがないか確認したります。


【1日のスケジュール例】
09:00~ 出社 まずはメールチェックからスタートします
09:30~ 新規アポイント獲得に向けて架電
12:00~ 昼休み
13:00~ 訪問。大体1日につき2~4社伺います
17:30~ 終礼(この時間までに全員帰社するのが当社のルール!)
18:00~ 必要に応じて書類作成など事務作業をします
18:30~ 退勤

□■…建設の専門知識がなくても大丈夫!…■□
あなたにお任せするのは主に「当社の強みを伝えること」、そして「お客様との信頼関係を築き上げること」の2点です。技術者のスキル判断は採用担当が行いますので、建設の専門知識がなくても問題ありません。また、先輩たちからサポートを受けながら進められますので、ご安心下さい。

□■…入社後の流れについて…■□
まずは仕事の基礎知識を身につけたり、マナー研修を受けていただきます。建設業界の情勢や派遣事業について、少しずつ理解を深めていきましょう。専門用語なども解説していきますので、ご安心下さい。その後は約2ヶ月先輩に同行し、仕事の流れを覚えていただきます。
仕事の醍醐味
◆この仕事の魅力◆
2,100名もの豊富な人材と、「建設業界の人材サービスと言えばテクノプロ」と業界でも囁かれるほどの知名度が魅力。お客様にも自信を持って、サービスを勧めることができます。また、オフィスビルや駅前再開発・マンション・商業施設など、”街づくり”に関する大がかりな工事に間接的に携わることができます。

◆仕事の大変な所◆
会社の経営者など、自分よりずっと年上の方と話す機会も多いのが、この仕事の特徴。お客様の層に合わせた対応をする必要があります。また、当社の魅力を伝えていくためにも「知らない人に積極的に話しかけることが、苦にならない」など、コミュニケーション力が必須です。
活躍できる経験
下記の経験・知識をお持ちの方は特にご活躍いただけます。
・法人営業の経験がある方
・人材コーディネーターの経験がある方
・建設業界の経験や知識がある方


募集職種
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
想定年収
300〜400万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00
※実働8H

勤務地1
埼玉県
〒 330-0853
埼玉県さいたま市大宮区錦町682-2 大宮情報文化センター7F
最寄り駅
大宮駅西口から徒歩1分
勤務地詳細
北関東支店

勤務地2
宮城県
〒 〒980-0013
仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア1F
最寄り駅
仙台駅西口から徒歩5分
勤務地詳細
東北支店

試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間あり(2ヶ月。※労働条件の変更なし)
待遇
月給:259,560円~356,880円

【月給の給与の内訳】
・基本給(月額平均給)200,000円~275,000円
・固定残業代40時間分 59,560~81,880円(超過分は別途残業代を支給)
※業績に応じ特別賞与を支給
※残業代は1分単位で100%支給します
年間休日
114日
休日・休暇
週休2日制(土曜出勤の場合あり)
夏季休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
育児休業
介護休業
入社時特別休暇(上限3日)
(別途、特別休暇8日あり)

福利厚生
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
■無料研修制度※テクノプロ・ラーニング、WinスクールでのPC・CAD研修ほか
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰制度
■退職金制度(確定拠出年金制度)
■財形貯蓄制度
■社内クラブ・サークルサポート制度
■健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり)
■上乗せ労災保険
■労働組合あり
■テクノプロ・グループ従業員持株会あり(東証一部上場)
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■総合福祉団体定期保険
■社員寮(生活家電・家具付/引越費用は会社が全額負担)※社内規定あり
■安全大会・懇親会あり


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【未経験スタートが95%以上】インフラエンジニアとしてのキャリアをスタートしませんか?

株式会社LainZ(レインズ)

必須要件
■未経験者、第二新卒者歓迎!

<こんな方をお待ちしています!>
・コミュニケーション力のある方
・向上心があり努力のできる方
・部活や趣味など、なにかに打ち込んだ経験のある方
・目標達成に向けて頑張れる方
最終学歴
不問
外国籍の可否

応募可能年齢
20歳 〜 34歳

仕事内容
ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用などに携わって頂きます。はじめはサポート業務からスタートし、徐々にヘルプデスクやデータセンターでのシステム監視業務、 サーバー運用・保守、ネットワークの監視・運用・保守などにステップアップしていただきます。

ヘルプデスクやデータセンターでの監視業務など、サポート業務からスタートできるので、安心して業界経験を積んでいただくことのできる環境です。

大切なことは、技術やスキルよりも「頑張りたい」という気持ちです。学歴・経験は問いません。あなたの“想い”をまずは聞かせてください!

【研修体制】
充実の研修体制!社員の95%以上が未経験スタートです。研修体制が整っており、未経験者でも1ヶ月で資格が取れます。自社の研修だけでなく、同業他社もわざわざ利用を依頼しにくるほどです。のべ5000名以上の教育を手がけてきており、教育・育成には自信があります。
※研修ではこんな不安も解消するプログラムを実施します。
 ・社会人としての基本的なマナーがわからない方
 ・ネットやメールでしかPCを使わない方
 ・完全未経験でITについての知識が全くない方
仕事の醍醐味
■相談しやすい、働きやすい環境
100名の社員のうち、95名以上が未経験者としてスタート。全く知識・経験の無いあなたの心情を強く理解しているので、ステップアップのためのサポートは惜しみなく後輩に与える文化ができています。

■離職率が低い職場です
イベントも多く、社員旅行の参加率は80%。スタッフ同士、とても仲が良いです。また、休日もたっぷり124日あるのも魅力のひとつ。「仕事と育児を両立しやすい」「家族との時間や趣味の時間も、しっかりとれる」など、喜びの声をたくさんいただいています。

■習得速度に合わせたキャリアアップも可能です
入社4年目にしてマネージャーとして活躍しているスタッフもいます。経験が浅くても『実力が充分』と判断されれば大きな裁量や重要なポジションをお任せします。成長スピードが早ければ早いほど、短期間でのキャリアアップが可能です。
活躍できる経験
<こんな経験のある方歓迎します!>
・コールセンターの経験のある方
・営業の経験がある方
・パソコンが好きな方
・接客業など人と接する業務経験のある方

募集職種
インフラエンジニア
想定年収
300〜300万円

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00〜19:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
※プロジェクト先により異なる可能性がございますが、原則この勤務時間帯となります。
残業時間
平均残業時間は10時間程度/月
※プロジェクト先により異なります

勤務地1
東京都
〒 104-0033
東京都中央区新川1-6-11 ニューリバータワーB2F
最寄り駅
茅場町駅 1番出口から徒歩5分以内
勤務地詳細
※研修終了後は首都圏のクライアント先(東京、神奈川、千葉、埼玉)での勤務となります

試用期間
あり
試用期間詳細
3ヶ月間の試用期間がございます(試用期間中、労働条件に変更はありません)
待遇
高卒/月給20万円以上 (基本給20万円以上)
短大・専門卒/月給21万円以上 (基本給21万円以上)
大卒以上/月給22万円以上 (基本給22万円以上)
※上記は入社時点での目安です。能力や前職経験など、考慮の上決定します。

◇インセンティブ制度あり
◇残業手当100%・通勤交通費は別途支給

【年収例】
◆23歳(入社1年目/経験1年):年収300万円
◆25歳(入社2年目/経験3年):年収350万円
◆30歳(入社5年目/経験5年):年収380万円
◆34歳(入社5年目/経験5年):年収480万円
年間休日
124日
休日・休暇
◆配属されるプロジェクト先に応じて、
 週休2日制(土日)やシフト制での休日となります。
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆特別休暇
◆年次有給休暇(10日〜20日)
◆慶弔休暇
◆産休・育児休暇

福利厚生
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健保・厚生年金)
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防注射代全額負担
◆資格受験費用負担
◆結婚お祝い金制度
◆出産・育児応援制度
 ※祝金10万円、出産後6カ月:月5万円支給
◆福利厚生施設利用制度
◆各種インセンティブ制度
◆社内表彰制度
◆社員寮完備
 ※家具付き、月々4万円程度
◆指定スポーツジム無料利用可能
◆社内イベント多数あり
 ※社員旅行、花見、BBQ、ボウリング大会、忘年会など
◆退職金制度
◆残業手当(全額支給)
◆休日出勤手当、深夜勤務手当
◆業務交通費
◆通勤交通費(月30,857円まで)
◆役職手当
◆家族手当
◆住宅手当(規定あり)
◆遠隔地手当


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【未経験歓迎!】受講検討中の方の第一歩を後押しするカウンセリング業務担当者を募集!

株式会社div

必須要件
【必須要件】
・個人向け商材の営業経験
・理念・ビジョンへの共感
・勤務中は完全禁煙のため対応可能な方
最終学歴
大学卒業以上
未経験の可否
業界未経験可
応募可能年齢
24歳 〜 35歳

【仕事概要】
未経験から3ヶ月でエンジニアを目指すプログラミング教室「TECH::CAMP」「TECH::EXPERT」にカウンセリングに来られた方に対して受講内容等の説明やカウンセリングを行う、インバインドセールスチームとなります。
このセールスチームは現在10名以下の組織から来年度には倍以上の組織と拡大していく予定ですので、ボードメンバーとしてチームを引っ張っていける方を募集しています!

【セールス業務】
・「TECH::CAMP」「TECH::EXPERT」の受講案内、セールス(Webで集客した方へのカウンセリングです)
・セールスプロセスの設計、改善(新しい施策の起案や、よりわかりやすいカウンセリング実施のための改善を考えます)

お客様は「専門的なスキルがなく将来が不安」「本当にエンジニアになれるのだろうか?」という不安な気持ちでカウンセリングに来られます。
自分に自信がなく、どうしたらいいかもわからず悩む方々が大半です。
そういった方々に対して、一歩踏み出す勇気を与えるようなカウンセリングをお願いします。

【本ポジションの採用に関して】
現在主軸の事業として、テクノロジースキルを学べるITスクール「TECH::CAMP」、未経験からエンジニアになるための教育、転職までサポートしている「TECH::EXPERT」、企業向けにテクノロジー研修を行う「ビジネスソリューション」の3つの事業があります。その他、現在新規事業も立ち上げており、今後上場に向けて更に加速していく予定です。
そのため、現在セールス部隊の増員、組織構築に力をいれております!
仕事の醍醐味
【この仕事で得られるもの】
・個人の権限を幅広く持たせているため、提案や改善がとてもスムーズです!無駄な時間は取られずスピード感をもった業務改善ができます!
・フラットな組織のため、メンバーも一緒に事業戦略を考えていきます。大手だと10年くらいかかってようやく任せられるような業務を入社早々できるようになります。
・無料で「TECH::CAMP」の内容を学習することができます。テクノロジースキルを身につけたい方は無料で受けられます。
・ベンチャーですが、残業はあまりなく19時以降はほとんど社員いません。
・毎週1on1を実施し、上司に相談しやすい環境があります。
・毎年150%以上の成長を続けています。上場に向けて更に成長していきます。

【メンバーについて】
現在、社員は現在250名。
大手IT企業のマーケターや上場企業でのPM経験者など様々な企業のフェーズを経験してきた優秀なメンバーが集まっています。
社員満足度は非常に高く、個々の成長ややりがいを実感できるような社風です!
ただ、このようなメンバーを持っても多くの方々に「人生にサプライズを」を提供するためにはまだまだ力が足りません。
誰かの人生をプログラミング教育で劇的に豊かにすることに熱狂できる方を募集しています!
活躍できる経験
【求める人物像】
・責任感が強く、最後までやり切る力がある方
・コミュニケーション能力が高く、周りの人を巻き込む力がある方
・自らが主体的に考えて動き、積極的に新しいことに挑戦できる方
・自らで仕事を作りだし、実行できる方
・過去の成功や失敗にとらわれず、柔軟に新しい考えを受け入れることができる方
・相手や他者への配慮を忘れず、誰かの役に立つことに喜びを感じられる方

募集職種
個人営業
想定年収
350〜600万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00〜22:00 シフト制

勤務地1
東京都
〒 150−0041
東京都渋谷区神南1丁目12−16アジアビル8F
最寄り駅
渋谷駅から徒歩7分
勤務地詳細
本社
勤務地2
大阪府
大阪府大阪市北区中崎西2-4-43 山本ビル梅田5階
勤務地3
福岡県
〒 8100801
福岡県福岡市博多区中洲4丁目6−12 プラート中洲8F
最寄り駅
中洲川端駅から徒歩1分

試用期間
なし
待遇
360万円〜600万円
※昇給年2回(6月、12月)
休日・休暇
有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
シフト制

福利厚生
交通費支給(上限:5万円)/ 住宅手当(3万円※東京勤務のみ2駅圏内もしくは2km圏内の場合)
社会保険完備 / 育児支援制度 / 研修あり / 社内表彰制度 / ランチ代支給(条件あり)
書籍代毎月3,000円支給/サプライズサンクス(特別報酬)/ 花粉症外来の通院手当(月1万円)
こども手当(子供1人に対して月2万円までの実費を支給※条件あり)
社内部活動あり(ラーメン部/麻雀部/映画部/コーヒー部/野球部/フットサル部/バスケ部など)※部費支給



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未経験でも安心の教育制度◎アパレルショップスタッフを募集!(東京・神奈川・埼玉・千葉)

アイア株式会社

必須要件
<学歴不問、職種・業種未経験者、第二新卒・社会人未経験者歓迎!>
★人物重視の選考です!
⇒スタッフの8割以上が未経験からスタートしています。
どのような仕事をしてきたかよりも、どのような想いでその仕事、アルバイトをしてきたのかを重視しています。
最終学歴
高校卒業以上
未経験の可否
業界・職種未経験可
応募可能年齢
19歳 〜 29歳

仕事内容
【仕事概要】
『LOUNIE』、『Stola.』、『COCO DEAL』、『RD』、『RENAI KEIKAKU』など、新しくオープンした店舗、既存の直営店での接客販売の仕事です。希望の店舗・ブランドを考慮し、適性を踏まえて、配属先を決定します。

【仕事詳細】
提案型の接客販売や在庫管理、予算管理などの業務に携わっていただきます。ほかにもスタッフ教育、レイアウト、ディスプレイ変更など幅広い業務を担当していただきます。
多くのアパレル会社がディスプレイや店内レイアウトなどを、本社で一括しているのに対して、当社はショップスタッフに“プラスα”の仕掛けを任せています。売るだけではなく、店舗管理のイロハを学ぶチャンスが全てのスタッフにあります!
・接客・販売
・ディスプレイ・レイアウトの変更
・在庫管理・予算管理
・スタッフ教育 ほか

【ブランド紹介】
■LOUNIE(ルーニィ):大人の女性向け「キレイ」「知的」「カッコイイ」がコンセプト


■Stola.(ストラ):ファッションを自由に楽しみたい女性向け、「やさしさ」が漂う大人可愛いがコンセプト

■COCO DEAL(ココ ディール):アクティブでファッションに敏感な女性のためのカジュアルブランド

■RD(ルージュ ディアマン):オシャレを楽しむ女性に向けたレディースカジュアル


■RENAI KEIKAKU(レンアイケイカク):「女性が生き生きと輝くライフスタイル」をキーワードに展開


【得られるキャリア・スキル】
入社2~3年で店長への昇格が可能。その後は複数店舗をまとめるショップディレクターやブランドの打ち出し方法を考えるプレスなど、幅広い道があります。

【募集背景】
新規出店数の増加に伴い、「10名以上」を積極採用!
様々なブランドを展開しており、20代から30代の女性を中心に大きな支持を得ています。
155億円⇒165億円⇒168億円と業績も好調。積極的に新規出店を行なっています。店舗数の増加に伴い、今回ショップスタッフの大規模募集を行なうことにしました。

【特色】
★8割以上が未経験スタート
先輩たちの前職は飲食店、美容、ホテルなどでの接客、不動産、保険の営業など様々。事務など、お客様と接するのが初めてだったメンバーも現在はプロとして活躍中です。その秘訣は、教育制度。商品や素材の特性を学べるマニュアルと、店頭でのロールプレイング研修でアパレルに関してのノウハウをしっかりと学ぶことができます。また、基礎となる、接客研修やキャリアアップに合わせた、サブスタッフ研修、店長研修なども実施しています。未経験からでもキャリア形成が可能です。

★当社で働くスタッフを紹介しています!こちら(https://aiia-recruit.jp/)もご覧ください。

【キャリアのステップ】
スタッフ、店長、そしてエリアショップディレクターへ、それぞれのポジションで必要不可欠な人材へと成長していただくため、一人ひとりの個性や能力に合わせた指導を行なっていきます。
また、ヤング~キャリア向けと“ヨコ”ではなく“タテ”でブランド展開をしているため、お客様には何年もアイアブランドを愛用していただけます。また、働くスタッフもキャリアに合わせてブランドをかえ、長く働くことが可能な点もアイアの強みです。
仕事の醍醐味
【ポイント】
各店舗、正社員比率が90%以上。
なのでシフトが安定しており、連休取得がしやすい環境です。
半月前に翌月1ヶ月のシフトが確定します。
業務は、正社員を中心に3~6名のスタッフで構成され、分担して進めます。店舗のレイアウトやディスプレイは、現場のスタッフたちで創る体制をとっています。本社から大枠は指示されますが、天候や気温、他店の売れ筋などを考慮し、現場の判断でディスプレイを変更しています。最初は先輩スタッフと一緒に行ない、慣れてきたら積極的にアイデアを出してください。

【働きやすさ】
1.住宅手当支給
アパレル業界では珍しい「住宅手当」の支給をしています。
一人一人の自立を全面的にバックアップする当社だからこそ、プライベートも充実し、安心して働く事ができる環境があります。

2.年4回の展示会に全スタッフ参加
当社では首都圏店舗で働く全スタッフが年4回の展示会に参加します。
多くの企業が店長クラスでないと参加はしませんが、リアル店舗を重視している当社では、販売員こそ新しいモノに触れ、商品知識を深めることがお客様に満足して頂くサービスに不可欠だと考えているからです。

3.産休育休取得率100%
女性スタッフの産休育休取得率は本社・ショップ共に100%です。スタッフの状況をしっかりとヒアリングした上で、仕事と家庭のワークライフバランスに配慮した勤務形態で働いていただいています。

4.女性管理職42%
フラットな評価制度なので、女性管理職が40%以上と様々なキャリアを築いています。全体の男女比は1:4(本社比率1:1)と多くの女性社員が在籍しています。性別や年齢、国籍など関係なく、やる気と能力次第で自分らしいステップアップを目指すことができる環境です。

5.アイアの社風
風通しが良く、フラットな組織なので社歴に関係なく意見を発信しやすい環境です。例えば、アイディアや意見などを報告する“日報制度”を活用し、社長に自分の考えを伝えることができます。また、自社で企画~販売までを一貫して行っているので、販売員の声を企画に反映することもできます。
活躍できる経験
【歓迎できる経験】
・アパレルショップでの販売スタッフ経験
・ファッションが好きな方
・人と接する仕事がしたい方
・ファッションビジネスを学びたい方
・アパレル業界でキャリアアップしたい方

募集職種
販売・サービススタッフ
想定年収
250〜350万円

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~21:00の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)
※勤務時間帯は店舗により異なります。

【シフト例】
早番⇒9:30~19:00(休憩90分)
中番⇒11:00~20:30(休憩90分)
遅番⇒12:00~21:00(休憩90分)


勤務地1
東京都
勤務地詳細
東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗
※勤務地は希望を考慮し決定
新宿、渋谷、池袋、銀座、有楽町、恵比寿、表参道、品川、立川、蒲田、調布など
勤務地2
神奈川県
勤務地詳細
横浜、川崎など
勤務地3
埼玉県
勤務地詳細
大宮、越谷など
勤務地4
千葉県
勤務地詳細
幕張、舞浜など

試用期間
あり
試用期間詳細
試用期間(3ヶ月)は「月給19.2万円以上」となります。
待遇
月給21万円以上
※上記金額は、一律手当(住宅・被服手当)を含みます。
※店長候補と判断された場合は月給25万円以上となります。
※能力・経験を考慮の上決定。
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)
交通費支給(月2万円まで)
役職手当
資格手当

<本社と店舗が直結!頑張りは、そのまま昇給・賞与に反映!>
努力が認められると評価に加点され、昇給・賞与に反映。アイアが業界内でも高い年収を誇る理由です。

<年収例>
年収520万/店長/入社8年目(30歳)
年収430万/店長/入社4年目(25歳)
年収350万/スタッフ/入社2年目(24歳)
休日・休暇
月8日休み(シフト制 ※2月のみ月7日休みとなります)
※半月前に翌月1ヶ月のシフトが完成します。
夏季休暇
冬季休暇
出産・育児休暇
有給休暇
慶弔休暇
5日以上連休取得可能
産休・育休取得率100%

★5日以上連休取得可能!
普段の休日と夏季・冬季休暇を組み合わせて、旅行に出かけることも可能です。
★産休・育休取得率100%!
出産・育児休暇率は本社、ショップ共に100%です。スタッフの状況をヒアリングした上で、ワークライフバランスに配慮した勤務形態で職場復帰しています。
福利厚生
入社支度金支給(試用期間終了後)
各種社会保険完備
財形貯蓄制度
ショップ独立支援
社員割引(50%OFFの価格で商品を購入できます)
制服支給制度
⇒年4回の展示会ごとに制服として1コーデを支給! 

★海外研修でイチ早くトレンドをチェック!
1年間の成績優秀者に選出されたスタッフは、パリ・ミラノ等での海外研修に参加するチャンスあり!


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